Германия търси спасителен план срещу острия дефицит на работна ръка

ЕС

Германия ще се нуждае от около 400 000 квалифицирани имигранти на година, за да компенсира недостига на работна ръка на трудовия си пазар. Това прогнозира ръководителят на Федералната агенция по заетостта Детлеф Шиле пред в. "Зюддойче цайтунг", предаде ДПА.

Според него на страната ще са нужни разнородни специалисти, от здравни работници, до експерти по климатичната техника, от логистици до учени.

Германия ще страда от недостиг на квалифицирани работници във всички сфери. За да разреши този проблем, страната може да квалифицира неквалифицираните си работници и хората, чиито работни места ще бъдат изгубени заради технически промени.

ФРГ може да остави жените, които сега не по свое желание работят на половин ден, да работят по-дълго, и преди всичко да доведе имигранти в страната.

Шиле смята, че недостигът на работна ръка е ключов въпрос, с който трябва да се заеме следващото правителство след федералните избори в Германия идния месец.

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

tbi bank въвежда проверка на получателя за по-сигурни преводи
Терзиев подписа договор за 282 млн. евро еврофинансиране за модернизация на градския транспорт
Интернет не е вашият банкомат. На Интернет вие сте му напълно безразлични
Fibank понижава лихвата по жилищен кредит „Право на избор“ до 2,15%
10 гатанки за деца, които затрудняват и възрастните
LinkedIn и краят на илюзията за “професионална” социална мрежа
От кариерни контакти до първа среща: LinkedIn се превръща в неочаквана платформа за запознанства
50 от най-полезните сайтове в интернет
Купувате имот „на зелено“? Седемте клаузи, които решават дали ще си върнете парите
Когато фирмите изберат грешния AI агент – научено от опит
Бързи кредити от Ferratum без трудов договор
Тревожна нощ в Балтика: дрон прелетя над четири държави въпреки намесата на НАТО