Трудов договор и за надомната работа

Трудов договор и за надомната работа

Надомната работа от днес вече е легализирана и изцяло подчинена на трудовото законодателство у нас, след подписването на две споразумения между национално представените работодателски организации и синдикатите. Парафирането стана в присъствието на премиера Бойко Борисов и социалният министър Тотю Младенов.

По силата на сключените споразумение за регулиране на надомната и дистанционната работа наетите по тези форми трябва да имат трудови договори, да плащат осигуровки, а отработеното от тях ще се зачита за трудов стаж. Дейността на работодатели и работещи в тези форми на труд ще се проверява от трудови инспектори, които ще следят за условията на работа и наличие на трудови договори.

 Подписаните днес споразумения, както и всички бъдещи договорености между бизнеса и синдикатите задължително вече ще бъдат добавяни към действащото законодателство, съобщи министър Тотю Младенов.

 По неофициални данни надомно и дистанционно работещите у нас са между 300 000 и 500 000 души, като най-много от тях са в сферата на занаятите.

 

Коментари

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

„Гугъл“ и „Епъл“ предупреждават служители с работни визи да избягват пътувания в чужбина
Шести блок на АЕЦ „Козлодуй“ ще бъде спрян ден по-рано от планираното
Ето защо директната поща заслужава да е част от маркетинговата ви стратегия
Главният изпълнителен директор на „Стелантис“ критикува ревизирания климатичен план на ЕС
През 2025 година изкуственият интелект ще изхвърли емисии въглероден диоксид колкото цял Ню Йорк
САЩ задържаха още един петролен танкер край Венецуела
Ценовият индекс на храните в България продължава да расте, сочат данни на ДКСБТ
Кметът на Берлин: Полицията в Берлин ще действа решително срещу нарушителите на реда по време на новогодишните празненства