Заплатите на полицаите в Европа: Кои държави плащат най-високите и най-ниските възнаграждения
Полицията играе жизненоважна роля в опазването на обществения ред и гарантирането на безопасността на гражданите. За да подкрепят тези основни услуги, европейските правителства отделят значителни ресурси всяка година.
През 2022 г. публичните разходи за ред и безопасност в Европейския съюз са достигнали 1,7 на сто от БВП. През същата тази година в ЕС има средно 341 полицаи на 100 000 души, като броят им варира от 137 във Финландия до 550 в Кипър.
Португалия отчита най-нисък дял жени полицаи - 9 процента, докато Латвия има най-висок дял - 43 процента.
Но колко добре са компенсирани полицаите за тяхната важна работа? Как се сравняват заплатите на полицията в Европа?
Въз основа на прогнози от Калкулатора на заплатите на Евростат, официалната статистическа служба на ЕС, Euronews Next разглежда задълбочено заплатите на полицията в ЕС и Обединеното кралство.
Испания плаща най-ниско от голямата четворка на Европа
През 2023 г. месечните брутни заплати на полицаи варират от 699 евро в България до 5761 евро в Дания. Тези цифри се отнасят за 35-годишен мъж полицай с над 10 години опит, по-ниско образование и 36-часова работна седмица.
Освен в Дания, заплатите на полицейските служители надхвърлят 4000 евро в още три страни. Германия, Люксембург и Белгия следват Дания със заплати около 4200 евро, докато служителите в Холандия печелят 3881 евро на месец, а тези в Ирландия - 3576 евро.
Във Франция полицай, отговарящ на горните спецификации, печели 3395 евро, докато в Италия цифрата е 2537 евро. Сред четирите най-големи икономики в ЕС испанските полицаи получават най-ниската заплата от 2271 евро.
Полицейските служители са печелили по-малко от 1250 евро в пет страни от ЕС. Заплатите са били малко под 1250 евро в Унгария, Полша, Румъния и Хърватия, всяка над 1050 евро, докато полицейските служители в България са получавали най-ниските месечни възнаграждения - само по 699 евро.
Люксембург - единствената страна, която плаща на жените повече
Разликата в заплащането на жените и мъжете остава сериозен проблем в цяла Европа и полицията не прави изключение.
Докато данните за някои държави са с ниска надеждност, Люксембург се откроява като единствената страна, в която жените полицаи печелят повече от мъжете си колеги.
В повечето страни от ЕС мъжете офицери печелят над 10 процента повече от своите колежки жени.
През 2022 г. всеки пети полицай в ЕС е бил жена.
Заплатите на полицейски инспектори и детективи
В много страни от ЕС заплатите на полицейските инспектори и детективите са значително по-високи от тези на полицейските служители, въпреки че страните с най-високи и най-ниски заплати остават същите.
Заплатите на полицейски инспектори и детективи варират значително в Европа, като започват от 1316 евро на месец в България до 6351 евро на месец в Дания.
Тези цифри се отнасят средно за доходите на 40-годишен мъж с над 15 години опит, работещ на стандартна 36-часова работна седмица.
Те също така печелят повече от 5000 евро на месец в Ирландия (5451 евро), следвана от Германия (5300 евро) и Люксембург (5243 евро). Австрия (4860 евро), Холандия (4563 евро) и Белгия (4144 евро) също осигуряват заплати над 4000 евро за тези позиции.
Освен в България заплатите на полицейски инспектори и детективи са били под 2000 евро в Латвия, Хърватия, Литва, Румъния, Полша и Унгария.
Сред голямата четворка на ЕС Германия се откроява като изключение със заплати над 5000 евро, в сравнение с 3763 евро във Франция, 2878 евро в Италия и 2456 евро в Испания.
Коригирани през покупателната способност
Заплатите в стандарта на покупателната способност (PPS) предлагат по-справедливо сравнение.
PPS е „изкуствена валутна единица“, дефинирана от Евростат, където една PPS единица може теоретично да закупи едно и също количество стоки и услуги във всяка страна. Паритетът на покупателната способност (PPP) „елиминира ефекта от разликите в ценовите равнища в различните страни“.
Разглеждайки полицейските заплати в PPS, разликите са по-малки в сравнение с номиналните цифри, но значителни разлики продължават да съществуват в целия ЕС.
Заплатите на полицаи с по-ниско образование, измерени в PPS, варират от 1158 в България до 4397 в Дания.
Сред „Голямата четворка“ Испания има най-ниската заплата от 2481 PPS.
Дания също оглавява класацията за заплати на полицейски инспектори и детективи, предлагайки 4848 PPS, следвана от Германия и Ирландия. За разлика от тях България отчита най-ниските заплати в тази категория от 2 179 PPS. Близо до тази цифра са Унгария (2 211 PPS) и Литва (2 248 PPS) са плътно зад тях.
Общите изводи сочат, че страните от Северна и Западна Европа водят по заплати на полицаите, докато страните от Източна и Южна Европа изостават с по-ниски заплати.
Южна и Източна Европа обаче показват значителни подобрения в класирането, коригирани за PPS.
Колко получават в Обединеното кралство?
Данните за Обединеното кралство не са включени в оценките на Евростат.
Според националния уебсайт за кариери на правителството на Обединеното кралство средната годишна заплата за полицай варира от £29 000 (€35 337) до £46 000 (€55 880), в зависимост от опита, с типична работна седмица от 37-40 часа. Това означава месечна заплата от приблизително 2945 до 4657 евро.
В столичната полиция, която обслужва района на Голям Лондон, началната заплата е £38 269 (€46 479). Тя се увеличава ежегодно, достигайки до 56 593 британски лири (68 734 евро) в рамките на седем години, което води до месечна заплата от приблизително 5 728 евро.
ОЩЕ ОТ КАТЕГОРИЯТА
|
|
Коментари
Няма въведени кометари.