6000 служители на British Airways приеха оферти за доброволно уволнение

Икономика

British Airways обяви, че постига напредък в плана си за съкращаване на 12 000 работни места, за да се преструктурира и намали негативните ефекти от пандемията. Над 6 000 служители са приели предложение за доброволно уволнение. Авиокомпанията, която е собственост на IAG (ICAG.L), ще изпрати писма до оставащия си персонал, за да ги уведоми дали все още имат работа или не, и дали ще се изисква те да приемат нов договор или да останат на стария си, информира Ройтерс

Пандемията засегна тежко въздушния трафик, като прогнозите на British Airways сочат, че търсенето няма да се възстанови с години. В момента компанията изпълнява само около 20% от графика си и губи 20 милиона паунда на ден.

„Сега трябва да вземаме трудни решения и да предприемаме всички възможни действия, за да защитим възможно най-много работни места“, заяви говорител на British Airways.

Но синдикатът Unite, който представлява кабинния екипаж, твърди, че авиокомпанията е отишла твърде далеч с съкращенията, които предлага. Той обвини British Airways, че се опитва да намали големите заплати за персонала, и добави, че ще организира протести срещу авиокомпанията, опитвайки се получи политическа подкрепа за каузата си и заплаши стачни действия. Докато Unite казва, че намалението на заплатите е до 70%, British Airways твърди, че някои кабинни екипажи биха получили повишение на заплащането, докато при други ще има 20% намаление на основното заплащане.

British Airways, който имаше 42 000 служители в началото на пандемията, вече е договорил сделка за работа с пилотния съюз BALPA за съкращаване на заплатите с около 20% и някои задължителни съкращения на работни места, приблизително около 270.

 

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Японски композитор постави три световни рекорда в Книгата на „Гинес“
Стратегии за преговори, когато събеседникът ви има предимство
Четирикратният шампион във Формула 1 Верстапен удължи договора си с Red Bull
Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Времето: Жълт код за високи температури е обявен в почти цялата страна
Дрон наруши въздушното пространство на Румъния, НАТО изпрати изтребители
Панамският канал ще намали броя на ежедневно преминаващите кораби
САЩ удължават до 19 септември срока за продажба на чуждестранните активи на "Лукойл"
Основният спонсор на "Евровизия" се оттегля от конкурса
„Камаз“ разработва безпилотни автобуси
Ефремова заяви, че няма да допусне запазване на настоящото ниво на минималната работна заплата от 1 януари 2027 г.
Най-кратките литературни шедьоври в историята
ВСС дава над 103 000 евро за наем на зала за изборите на нови членове на кадровата структура
Mission Point: AI изисква еволюция на начина на работа на бизнеса
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
Защо хората напускат работа? Всичко опира до четири думи
Forbes: Урсула фон дер Лайен е най-влиятелната дама в света
С решение на борда: Центърът „Кенеди“ във Вашингтон си връща името на Тръмп
Великобритания намалява директната помощ за страните от Африка с повече от 40%
След 50 г. в космоса: NASA намери начин апаратът Voyager 2 да продължи пътуването в междузвездното пространство
Швеция понижава възрастта за наказателна отговорност за деца на 14 години
Кратка история на автомагистрала „Тракия”
Емоционалната устойчивост се превръща в най-ценното умение в работата
Милиардерът Питър Тийл придоби 1% дял в аржентинска петролна компания, работеща във „Вака Муерта“
Има ли по-добър от Джон Ву? Ще снимат римейк на „Лице назаем“