Google ще поставя оценка на шефовете за разнообразието в екипите им

От тази година Google ще оценява представянето на лицата на ръководни позиции в компанията по отношение на разнообразието и нивото на приобщаване в екипите им в отговор на нарастващите притеснения за начина, по който е третирана тъмнокожа експертка, предаде Fox Business.

Тимнит Гебру, една от ръководителките на изследователския екип за етичен изкуствен интелект, обяви през декември, че е била уволнена, след като критикувала усилията за разнообразие в компанията и заплашила да напусне поста си.

Главният изпълнителен директор на Alphabet и Google, Сундар Пичай, вече нареди разглеждане на ситуацията. През миналия юни той обяви, че към 2025 г. най-голямата търсачка в света се стреми 30% от лидерите ѝ в САЩ да са от недостатъчно представените групи на тъмнокожите, латиноамериканците и коренното американско население. В глобален мащаб фокусът е върху повече технически лидери от женски пол.

По-рано миналата седмица стана ясно, че друга служителка, Маргарет Митчъл, която е основател и един от ръководителите на подразделението за етичен изкуствен интелект, също е била уволнена. Според изявление на Google по темата тя е нарушила кодекса за поведение и сигурност на технологичния гигант, като е изнасяла електронни файлове извън компанията.