Български работници на Дунав мост се оплакаха от дискриминация

Български работници на Дунав мост се оплакаха от дискриминация

Двама български работници в проекта за изграждане на Дунав мост 2 заявиха, че заплатите им са пет пъти по-ниски от тези на испанските им колеги. Те са отказали да подпишат заповедите си за преназначение с по-ниско възнаграждение, съобщи bTV.

Работниците са наети от испанска фирма, която ръководи строителния проект. Според тях колегите им от Испания вземат пет пъти повече от тяхната заплата, която е 310 лв. Проверката на Инспекцията по труда показа, че на мястото няма закононарушения. След като заявиха, че са жертва на дискриминация заради заплащането им, двамата очакват, че ще бъде намерен начин да бъдат дисциплинарно уволнени.

Испанският работодател заяви, че при него не са постъпили оплаквания. Всеки ангажиран в проекта взема основна заплата плюс допълнително възнаграждение, което отчасти се дава за извънредния труд. Назначените получават парите си спрямо квалификацията. В строежа работят български инженери, които взимат заплата, която е много по-голяма от тази на останалите им колеги в страната, казаха още от фирмата.

Завършването на строежа „Дунав мост 2” , което се очаква към средата на 2012 г., се смята за важен спасителен пояс за най-бедния северозападен регион у нас. Проектът е пред ново закъснение, след като вчера стана ясно, че испанската фирма, която го ръководи, ще прекрати нощните смени на работата в него.

Коментари

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Откритие: Древни статуи пренаписват праисторията на човечеството
Борисов: Ако бях сам, бих подал оставка веднага
Финтех компанията Revolut ограничи преводи в карти, издадени от над 50 държави
Рубио: Основният спорен въпрос в преговорите са 20% от Донбас, контролирани от Киев
Мирчев: "Защо лъжеш?", Пеевски: "Не на омразата!"
Европейската прокуратура повдигна официално обвинения на бившия първи дипломат на ЕС Федерика Могерини
Бившият собственик на Pornhub с интерес към активите на Лукойл
Д-р Стояна Нацева: Българката, която превръща човешката трансформация в стратегически ресурс за лидерство и бизнес