Над 1000 номинирани в 8-то издание на конкурса „Мениджър на годината”

Над 1000 представители на висшия мениджмънт в България са номинирани да участват в осмото издание на авторитетния конкурс  „Мениджър на годината”, съобщиха организаторите от сп. „Мениджър” и парньора на събитието „Делойт България”.

Всички поканени отговарят на основните критерии за допускане до престижната надпревара за висши постижения в мениджмънта – да управляват компании, които имат 20 млн. лв. оборот и нагоре или минимум 50 служители.

Методиката за оценяване на кандидатите и определяне на победителя е разработена и се прилага от световната консултантска компания „Делойт”. Тя е създадена на базата на световния опит в оценяването на лидери и е гарант за най-важното в конкурса – обективността. „Всеки участник може да бъде спокоен и сигурен, че неговите лични мениджърски постижения и качества ще бъдат справедливо оценени по предварително обявените критерии.”, гарантират организаторите на конкурса.

Да припомним отново накратко какви са те:

Конкурсът се провежда в три кръга.

- Първият е по документи – кандидатът трябва да е ръководил компанията най-малко две години, да прекарва половината от времето си в България, фирмата му да има 20 млн. лв. оборот или 50 служители.

- Във втория кръг „Делойт” оценява финансовите резултати и добрите управленски практики. Финансовите постижения се измерват чрез приходи, ръст, възвръщаемост, парични потоци и други. Добрите управленски практики - чрез корпоративна структура и политики, управление на човешките ресурси, корпоративна социална отговорност. По всеки показател кандидатът получава точки. Първите 10 по бал стават финалисти в конкурса. Те минават в

- Третия кръг, където се оценяват личните им качества – лидерство, предприемачество, стратегическа ориентация, аналитичност, способност за справяне с кризи. Прави се 360-градусова оценка, а в интервютата задължително участват съдружниците на „Делойт България”.

Накрая Обществен съвет от признати и авторитетни личности  валидира окончателните резултати и  се произнеся дали методологията на „Делойт” е правилно приложена

Организаторите на елитното бизнес състезание призовават представителите на висшия мениджмънт в България: „Застанете един до друг със своите резултати! Вие има с какво да се гордеете, защото представлявате едни от най-големите бизнеси, давате работа на хиляди хора, произвеждате съществен процент от брутния вътрешен продукт. Вие сте хората, които създават новите отношения в бизнеса, които в голяма степен определят развитието на пазара.”

Документи за участие в конкурса могат да се подават до 10 юли.  Заключителната церемония ще бъде през ноември в Националната опера.