СофтУни стана „Компания на годината“ в категория „Образование“

Политика за бисквитки

СофтУни спечели първо място в категория "Образование" в конкурса "Компания на годината". Така, компанията за пореден път получи признание като двигател на дигиталната революция, като седма поредна година подготвя висококвалифицирани кадри в най-търсените сфери – програмиране, дигитален маркетинг и дизайн и криейтив. 

Тя поздрави всички компании партньори, които са били до СофтУни през изминалата година, всички служители на компанията за неуморната работа, отдаденост, мотивация и време, които не спират да посвещават. Отправи и благодарности на хилядите студенти, без които нямаше как СофтУни да се превърне в лидер в образователния сектор.

Образованието е в основата на прогреса, икономиката се задвижва именно от онези, които инвестират в развитие и иновации, заяви Екатерина Темелкова, директор Маркетинг и Бизнес развитие, която прие наградата от името на СофтУни. Тя поздрави всички компании партньори, които са били до СофтУни през изминалата година, всички служители на компанията за неуморната работа, отдаденост, мотивация и време, които не спират да посвещават. Отправи и благодарности на хилядите студенти, без които СофтУни не би могъл да се превърне в лидер в образователния сектор.

Основна опорна точка в кандидатурата на СофтУни е адаптивността на компанията през предизвикателната за всички  2020 г. Пандемията се оказа катализатор на една от най-големите дигитални трансформации на глобално ниво и СофтУни откликна подобаващо, като създаде ключови образователни инициативи. Първата, „Безплатни курсове по време на пандемия”, бе насочена към всички, които имаха нужда да изградят и надградят дигиталните си умения в полза на бизнеса си. Втората, “Безплатна обучителна пътека за останали без работа по време на пандемията”, имаше за цел да бъде от полза на всички пряко засегнати от кризисната ситуация българи, които по една или друга причина останаха без работа през този период.

През 2020 г. се проведоха и над 40 безплатни обучения в направленията програмиране, дигитален маркетинг и дизайн и визуализация, в които се включиха близо 50 000 души. Курсове целяха да дадат солидна основа на участниците, така че да могат да продължат обучението си в избраните от тях направления.

Безплатните проекти на компанията не приключват само с това. През изминалата година бяха създадени десетки курсове, семинари, събития за кариерно ориентиране, състезания по програмиране, дизайн и дигитален маркетинг за ученици и младежи. Също така бяха организирани и специализирани курсове за учители, които бяха посрещнати с интерес от страна на желаещите да се включат. Не на последно място бяха раздадени хиляди онлайн издания на книги за програмиране, които имаха за цел да дадат възможността за развитие на всеки, който има желанието да се развива в областта.

Редица обучения, събития и безплатни демо уроци се организираха от инициативата SoftUni Kids, насочена към деца между 7 и 12-годишна възраст. А в СофтУни „Светлина“ – първата частна професионална гимназия по дигитални науки в България, учениците осъществиха множество проекти, участваха и печелиха редица състезания и успяха да се адаптират в една истински динамична за тях учебна година.

В конкурса бяха отличени общо 25 компании, институции и медии. Те получиха признания в категории като развитие на човешкия капитал, повишаване на качеството на предлагания продукт, иновации, ИТ, киберсигурност, изкуствен интелект и други. Кандидатурите бяха оценявани от независимо жури на базата на четири основни критерия - постижения в съответната категория, добри управленски практики, препоръки от партньори, както и за цялостен принос за обществото.

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Работна група към социалното министерство обсъжда нови видове трудови договори
BYD SEALION 5 DM-i: Над 1000 км пробег и технологии, които обикновено струват повече
Тръмп заяви, че САЩ и Израел са се съгласили да преустановят планирани нови удари срещу Иран
Звездите за бизнеса от 3 до 9 август: Време за преосмисляне на целите
Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Кувейт обсъжда с други държави от Персийския залив изграждането на петролопровод, който да заобиколи Ормузкия проток
Как да дадете обратна връзка на шефа, без да рискувате работното си място
Alibaba срещу Anthropic: китайският AI модел Qwen претендира за пробив в автономната работа
Връх Олимп и плажовете от десанта в Нормандия влязоха в Списъка на световното наследство на ЮНЕСКО
30 евро струва пренасянето на багаж с кон в последната 10-километрова отсечка до Седемте рилски езера
Работна група към социалното министерство обсъжда нови видове трудови договори
ЕК отпуска още 3,47 млрд. евро за Украйна за осигуряването на изтребители, дронове, ракети и средства за ПВО
Българските газови резерви: Между мита и реалността
В Нидерландия купуват все повече електромобили заради данъчното облагане
Под 9% от българските компании използват AI
Тася Тасова: Бизнесът печели от вероучението
9 идеи за безплатна реклама
От кариерни контакти до първа среща: LinkedIn се превръща в неочаквана платформа за запознанства
Елементарна логическа задача, на която повечето студенти в Харвард отговарят погрешно
Старите трамваи по линии 20 и 22 в София ще останат поне още 2 години
САЩ искат Азия да използва техните AI модели, но Китай доминира при по-евтините предложения
Сигнал за бомба опразнил столичния мол на "Цариградско шосе"
ЕС обвини компанията Temu, че e възпрепятствала проверка на Европейската комисия в Ирландия
Земетресението в Япония върна назад възстановяването на историческия замък Кумамото
10 гатанки за деца, които затрудняват и възрастните