Разрешиха да прехвърляме по 20 дни отпуск в следващата година

Занапред всеки служител ще може да прехвърля до 20 дни от платения си годишен отпуск за следващата календарна година, реши парламентът, който прие на първо четене предложените от ГЕРБ промени в Кодекса на труда.

Поправката защитава по равно интересите на работещи и на работодатели със соломовското решение, че не повече от 10 работни дни ще се отлагат по собствено желание, а прехвърлянето на други 10 ще е допустимо по производствени причини.

Най-спорният казус - неизползваният отпуск за 2010 г. беше изчистен след като депутатите гласуваха, че той ще може да се ползва до 31 декември 2012 г.

По изключение, графикът в предприятията за предстоящите полагаеми почивки през тази година трябва да е готов до 31 март. Иначе срокът ще е 31 декември, гласуваха още депутатите.

До края на всяка календарна година работодателят е длъжен да утвърждава графика за ползването на отпуск през следващата година след съгласуване със синдикалните организации и самите служители.

Работодателят ще има право и едностранно да предоставя отпуск, ако служителят не спази утвърдените дати за почивка.