Умуват нова схема за болничните

Нова схема с няколко подварианта за изплащане на болничните се роди не дешното извънредно заседание на Тристранния съвет. Засега единственото ясно решение от днешното заседание е, че отпада досеташният замисъл третият ден да е за сметка на работещия и да не се плаща. По този въпрос правителството и социалните партньори се споразумяха.
Оттам-нататък обаче възникна нов спор: управляващите настояват за вариант, при който в първите три дни работодателят да поема по 70 процента от дневното възнаграждение на работника, а бизнесът застава зад варианта, при който да заплаща трите дни по 50 процента от полагащото се възнаграждение.
Окончателното решение трябва да се договори на ново заседание на тристранния съвет, насрочено в понеделник. То ще бъде със специалното участие на премиера Бойко Борисов.
Ключови думи
ОЩЕ ОТ КАТЕГОРИЯТА
|
|
МААЕ: Няма непосредствена опасност за Запорожката АЕЦ
Свят |МРРБ към Терзиев: За трите забавени проекта са констатирани нередности в документите
Политика |Планината на седемте цвята: Перуанската звезда на Instagram
Любопитно |От днес терминалът в Александруполис работи на 75% от капацитета си
Енергетика |Компанията на Уорън Бъфет купува за 10 млрд. долара нефтения бизнес на Occidental Petroleum
Компании |Бойко Борисов предлага да се закрие ДАИ
Политика |България започва нов сондаж за природен газ в Черно море
Политика |От 8 октомври ще санкционират търговците, които вдигат цените необосновано
България |Обратно изтичане на мозъци: 85 известни учени от САЩ са се преместили на работа в Китай от 2024 г.
Свят |Зеленски: Положението в Запорожката АЕЦ е критично
Свят |Нови директиви пред генералите: Военни сили за бързо реагиране ще потушават граждански безредици в САЩ
Свят |Едно от пет работни места в туризма ще останат незаети в Европа през следващото десетилетие
Свят |Федералното правителството на САЩ спря работа
Политика |ADVERTORIAL

Официално отвори врати AYA Estate Vineyards – първата в България и региона винарна и галерия за съвременно изкуство

Vivacom с три отличия от престижния конкурс Forbes HR & Employer Branding Awards 2025

Коментари
Няма въведени кометари.