46 хора

Франк Синатра: Алкохолът може да е най-големият враг на човека. Но Библията казва „Обичай враговете си!”

Старите дървета са най-добри за огън, старото вино – за пиене, старите приятели за доверие и старите автори – за четене.Франсис Бейкън Един от недостатъците на виното е, че те кара да смяташ думите за мисли.Самюъл Джонсън Реалността е илюзия, по...

„Форбс” предсказа бъдещето на най-богатите хора в света

Любопитна и в същото време сериозно аргументирана футуристична прогноза за най-богатите хора в света публикува сп. „Форбс”.Според нея, в следващите няколко години ще настъпи разместване в традиционния рейтинг на списанието и през 2014 . най-богатият човек...

Интернет се превърна в площадa на глобалното село. Бил Гейтс

За интернет в едно изречение: Има три вида смърт на този свят. Смърт от сърдечен удар, мозъчна смърт и от спиране на интернет.Мерилин Менсън  Когато станах президент само ядрените физици бяха чували за интернет, сега дори котката ми си има собст...

YouTube насърчавал тютюнопушенето

YouTube стимулира пушенето сред младите хора, заради качваните видеоклипове, свързващи големи марки цигари със знаменитостите, музиката, спортния успех и анимационните филми, сочи медицинско изследване, цитирано от „Франс прес”. Поради липсата на ограниче...

Лидерите задават въпроси, чрез които хората сами намират най-доброто решение

 Правилните въпроси не само водят до решение на конкретни проблеми, но и помогат на хората сами да намерят най-доброто решение. Те:- изясняват фактите – “Ще ми разкажеш ли какво се случи?"- подобряват отношенията между хората в екипа – вместо “Успя л...

Служителят, който сгреши, но не си отиде

Имаше един много известен човек, когото всички наричаха „Т” Уилсън и с когото се свързваха някои от най-големите успехи на „Боинг”. На практика той бе създал компанията в следвоенния период. Когато се запознах „Т” Уилсън, той бе много по-възрастен от мен...

Бизнесът е за почтени хора

ВЪПРОСИ: „Трябва ли служителите да знаят мотивите за назначения, повишения и съкращения в екипа?”Анонимен от Коломбо, Шри Ланка:  „Как може да накараш талантливи хора да вършат нещо скучно, с което мениджърът не иска да се занимава?”Джон Бучър от Ню ...

Урокът на една секретарка

Ако управлявате организация и искате да постигате успехи, добре е да се научите да чувате думите на всеки, независимо на кое ниво се намира. Това е важно не просто, за да добиете представа какво се случва, но и за да разбирате правилно ситуациите и тяхнот...

Открийте скритите публики

Силата на всяка идея е в нейната способност да отговаря на нуждите и предпочитанията на хората, на които искате тя да служи, казва Кумар Ношур, бизнес консултант. Може да имате много важни публики, които обаче не са толкова видими. Въпреки че те се опреде...

Хората в Третия свят с по-ниско IQ заради борбата за оцеляване

Населението на развиващите се...

Какво мотивира младото поколение да участва в социални каузи

...

Кой е най-скъпо платеният мениджър?

Лари Елисън е на 65 години, но очевидно му е рано за пенсия. Той е не просто един от символите на активното дълголетие, а най-скъпо платеният мениджър в САЩ за миналата година. Основателя и ръководител на компанията “Оракъл“ Елисън е спечелил през 2009 ...