ИТ компаниите ще загубят 1/3 от кадрите си

ИТ компаниите ще загубят 1/3 от кадрите си

1/3 от ИТ специалистите възнамеряват да сменят работата си до една година, а други 26,7% биха приели по-добро предложение. Основните причини, които провокират подобни нагласи в разработчиците, са и основните фактори, по които ще изберат новият си работодател, а именно мениджмънта, работния процес, атрактивността на проектите, работното време, възможностите за учене и кариерно развитие. Това сочат резултати от анонимно количествено проучване сред софтуерните разработчици в София, проведено от българския технологичен стартъп за подбор на ИТ кадри Code Agents. Изследването е направено сред 500 софтуерни разработчика.

Относно работното време, все повече разработчици желаят да работят дистанционно. За съжаление обаче едва 1/5 от тях имат този шанс, което предоставя възможност на компаниите за по-добро позициониране като работодател.

Служителите, които не се интересуват от нови предложения за работа, са едва 11,7%. Основните фактори, които ги задържат в съответните компании, са колегите, получаваното уважение, работното време и възнаграждението.

Коментари

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Имейлът не е мъртъв — но вашата стратегия може би е. Ето как да я съживите
Япония вдигна изтребители, след като руски стратегически бомбардировачи прелетяха над Японско море
На фокус следващите седем дни: Избори в Аржентина, отчети от „Великолепната седморка" и заседания на Фед и ЕЦБ
Как успешните лидери се изправят на крака след провал
На днешната дата, 25 октомври. Рождениците днес
Канцлерът Мерц очаква САЩ да освободят германското подразделение на „Роснефт“ от санкции
Орбан: Унгария работи върху начин за заобикаляне на американските санкции срещу руските петролни компании
Цитат на деня