Да поговорим за бъдещето с Диана Манолова от GLOBUL

Икономика

Представяме Ви Диана Манолова, директор „Магазинна мрежа“ в GLOBUL. Диана е част от компанията от самото й създаване през 2001 г., а кариерата ѝ започва като управител на магазин.

Шест години по-късно става регионален мениджър, след което е повишена на сегашната си позиция. По време на своя дълъг и изключително интересен път на развитие в компанията, Диана е натрупала опит, който самата тя определя като незаменим.

Диана споделя, че качествата, които са ѝ помогнали най-много в професионален аспект, са дисциплина и упоритост. „Аз съм голям инат, в добрия смисъл на думата. Не се отказвам, просто защото нещо е трудно, а напротив – това го прави по-интересно“, признава тя. Това, което харесва най-много в работата си и което я кара да идва всяка сутрин с усмивка на лице, са колегите ѝ. Диана знае, че добрият екип се гради трудно и изисква постоянна инвестиция, но когато го имаш, резултатите не закъсняват. Макар да е постоянно отдадена на работата си, тя винаги намира време да се пошегува, защото според нея само хуморът може да се справи със стреса в ежедневието ни. Затова приятелите и колегите й често я наричат „ходеща енциклопедия за вицове“.

Диана смята, че телекомуникационната сфера е подходяща за хора, които искат непрекъснато да се развиват и да придобиват нови умения, защото промените в нея се случват буквално за минути. А когато една сфера се развива толкова бързо, единственият начин да си успешен е да учиш постоянно

Според Диана GLOBUL е най-доброто място за работа, защото инвестира значителни ресурси в служителите си и им предоставя разнообразни възможности за развитие. Компанията насърчава растежа на своите кадри, като самата Диана е пример за човек, преминал през всички йерархични нива в своята дирекция. Освен това, GLOBUL има изключително добре развита социална политика - служителите в компанията получават ваучери за храна, покритие на транспортни разходи, възможност за допълнителна квалификация и преминаване през различни професионални обучения.

„GLOBUL е мултинационална компания, която позволява на човек да се развива в много области, а не само в една. От друга страна, за мен е важно и как човек се чувства в една компания, а в GLOBUL хората се чувстват като част от едно семейство. Затова ако искате и да се развивате професионално, и да се чувствате добре, заповядайте на работа при нас.“, завършва Диана.

 Очаквайте още любопитни видеоинтервюта, в които специалисти от различни сфери в GLOBUL разказват за своята работа в компанията, за промените, предизвикателствата и възможностите, които срещат. 

Ключови думи

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Почина изпълнителят на хита „You Are My Lady“
Куриерите в Гърция вече няма да приемат плащания в брой
Подготвят акции на полицията в цялата страна, свързани с издаването на ТЕЛК решения
Office 1 превръща най-големия си магазин на „Цариградско шосе“ в пространство за технологии, творчество и идеи
Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Октомври носи зрелищни метеорни потоци: Драконидите достигат своя пик тази седмица
ChatGPT вече е рекламна платформа. Какво означава това за вашия бизнес?
Турция пуска високоскоростна жп линия до българската граница
Полицейско разкритие: Банда във Виетнам откраднала и продала за месо 2700 котки
Световните продажби на бензинови автомобили паднаха под 50% за първи път в историята
Сбогом на GPS: Квантовите сензори ще се превърнат в следващата основа на навигацията
Jaguar залага бъдещето си на нов електромобил за 130 000 паунда
Започва изплащането на еднократната помощ от 50 евро за скъпите горива
Контактните лещи могат да са източник на зараза, експерти съветват да носим очила
Великобритания разположи в Естония дронове камикадзе с обхват над 250 км
Почина изпълнителят на хита „You Are My Lady“
Гълъб Донев: Бюджетният дефицит за тази година ще бъде до 5,7% от БВП
Германия ще закупи крилати ракети за масирани удари на бойното поле
Земетресение разлюля София
Факторите, които превръщат синдрома на самозванеца в професионална суперсила
Жилищната криза тласка Испания към предсрочен вот
Тръмп заяви, че „заплаха“ е накарала САЩ да изтеглят бомбардировачите си от RAF Fairford
Шефът на Porsche съкращава 40% от мениджмънта, за да спаси компанията
Готови за новите изисквания към сградите: как WEOZ™ съчетава автоматизация, комфорт и енергийна ефективност
Новият Закон за потребителския кредит: регулация, която пази потребителя, а не го изпраща при лихварите
За първи път от 14 г.: Големите синдикати в Италия заедно обявиха общонационална стачка за заплати и жилища
„Сова Харис“: Йотова-Вълчев са с 50,2% подкрепа, а Гюров-Кандев – с 23,7%
Почина бившият италиански премиер Силвио Берлускони
Пеевски: Ако има 36 фактури за платени мои полети, си подавам оставката като лидер на ДПС
Турция ще разработи национален аналог на американската система Starlink
Еврокомисарят по търговията: Трудните преговори с Китай все още не са дали резултат
SOF Connect и Endeavor България стартират The Innovation Terminal - нова отворена иновационна програма на Летище София