Съветът на жените в бизнеса откри третата си Лидерска академия
С официална церемония в Международния център на УниКредит Булбанк в София тази вечер Съветът на жените в бизнеса в България даде начало на третата си годишна Лидерска академия.
В рамките на следващите месеци Академията ще събере дами от малкия и голям бизнес у нас, подали документи за участие и приети да се включат, в програма за подпомагане на мениджърските им и лидерски умения.
Събитието беше открито от инж. Боряна Манолова - председател на Съвета и главен изпълнителен директор на Siemens България. "Измерено в години, ние сме едва в началото на своя път, но измерено в опит, в контакти, в споделяне, вече - убедена съм - сме натрупали много", каза тя. "Когато стартирахме тази обучителна програма, ще споделя, не бяхме сигурни как ще протече тя, дали ще има интерес. Днес категорично мога да кажа, че нашата Лидерска академия е успешна. Академията е пресечна точка на жени с различни интереси, професии и възраст, които при други обстоятелства вероятно не биха се запознали. Досегашните издания показаха, че в нея най-различни участнички намират общ език и може да си допаднат, те продължават да контактуват и след завършването", продължи Боряна Манолова.
Откриването беше уважено от кмета на Столична община Йорданка Фандъкова. "Искам да благодаря за поканата, защото няма по-сериозна организация, която да инвестира толкова много в развитието на жените на лидерски позиции, от Съвета на жените. Тези дами са пример как всяка една жена може да съвместява ангажимента на майката и мениджъра. Всички вие сте хора, които създавате работни места, създавате брутен вътрешен продукт. Само чрез развитието на бизнеса е възможно да се повиши стандартът на живот, за което в крайна сметка всички се борим и всички мечтаем", каза столичният кмет. Лидерската академия се провежда под нейния патронаж.
Академията на Съвета на жените направи своите първи стъпки през 2014 г. Тогава стартира като проект, в който дами от висшия мениджмънт в България се ангажираха да положат усилия да помогнат на други жени за по-успешна кариерна реализация и лидерство. Целта на академията е да окуражи жените в българския частен сектор, които ръководят екипи, да се борят към висшия мениджмънт; да ги подкрепи в преодоляването на стереотипите; да ги вдъхнови, че каквото пожелаят, може да постигнат.
Ключови думи
ОЩЕ ОТ КАТЕГОРИЯТА
|
|
Коментари
Няма въведени кометари.