Светът на труда се променя със скорост, която няма аналог в новата история. Според Future of Jobs Report 2025 на Световния икономически форум 39% от уменията, които работодателите търсят днес, ще се променят или ще загубят значението си до 2030 г. В същото време AI и обработката на данни оглавяват листата на най-бързо растящите умения, следвани от технологичната грамотност, критичното мислене и непрекъснатото учене. Анализ на PwC на близо милиард обяви за работа допълва картината. В професиите, най-силно изложени на AI, изискваните умения се променят 66% по-бързо, отколкото в тези с по-ниско ниво на AI внедряване, а работещите с AI компетентности получават средно 56% по-високо възнаграждение. В тази среда изборът на гимназия – етапът, в който се формират навиците за учене, мисленето за работа и отношението към технологиите – носи тежест, която нараства всяка година. „Образованието не може да бъде статично в свят, който се променя с такава скорост. Затова в СофтУни БУДИТЕЛ започнахме от обратната посока – не от въпроса какво да преподаваме, а от това какви навици на мислене и адаптивност искаме да изградим у учениците, за да могат да израстват заедно с промяната“, казва Евгения Пеева-Кирова, изпълнителен дире...