UBS Group намали бонус фонда с 10%, но повиши заплатата на директора си

Икономика

UBS Group AG, най-голямата банка в Швейцария, намали набора от бонусни плащания за 2022 г. с 10% на фона на по-ниските приходи, но увеличи размера на възнаграждението на главния изпълнителен директор.

Като цяло бонусният фонд е намален до 3,3 млрд. долара от 3,7 млрд. долара година по-рано, се казва в доклад на UBS.

Възнаграждението на главния изпълнителен директор на UBS Ралф Хамърс за 2022 г. обаче се увеличи до 12,2 млн. франка (13 млн. долара) от 11 млн.франка през 2021 г.

Миналата година  най-голямата швейцарска банка увеличи нетната печалба с 2% до 7,63 милиарда долара, но приходите на банката спаднаха с 2% до 34,56 млрд. долара.

От началото на 2023 година  капитализацията на UBS се е увеличила с 20,2%, до 67,6 млрд. швейцарски франка.

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Трифон Филипов, „Мултивак България“ ЕООД: Искам да бъдем предпочитан партньор на хранителната промишленост в България
Бури с дъжд и градушка днес по обед
Главният изпълнителен директор на Volkswagen пред служители: Поцесът на намаляване на разходите не е приключил
Определете си ден без захар
Откриха каменен надпис на Цар Самуил, който обезсмисля напълно тезата за античния произход на Македония
10 незабравими цитата от Туве Янсон
100-те основни различия между мъжете и жените
Европейската футболна асоциация UEFA се подготвя да прекрати бойкота на турнирите на FIFA