Все повече европейски таксита се присъединяват към Uber

Uber вижда наплив от европейски таксиметрови шофьори, които се присъединяват към неговата платформа, изненадващо развитие предвид историята на напрежението между компанията и традиционната таксиметрова индустрия, предава Ройтерс. 

В интервю Анабел Диас от Uber, която ръководи бизнеса с мобилност (споделяне на превози) на компанията в EMEA (Европа, Близкия изток и Африка), каза, че бизнесът е силен в Европа въпреки продължаващата несигурност относно трудовите правила. 

Европа, Близкият изток и Африка "растат доста добре с числа, които варират от 10% до над 50% ръст в някои от нашите географски области", посочи тя. Най-големите европейски пазари на Uber са Великобритания, Франция, Германия и Испания. Те имат "много стабилно бизнес представяне с много иновации, включително разработване на нашето таксиметрово решение във всички тези страни", каза тя.

Uber казва, че използването на приложението от европейските таксиметрови шофьори се е удвоило през годината, приключила на 30 април, от 5% на 10% от всички пътувания. Таксиметровите шофьори, които използват приложението, го смятат за допълнение към техния бизнес. Всички пътувания с Uber трябва да се резервират онлайн.

Конфликтът между такситата и Uber намаля поради правилата, изискващи частните шофьори на Uber да имат търговски лиценз.

Анабел Диас обясни, че компанията първоначално е имала проблеми с персонала след пандемията от COVID-19. Но в момента шофьорите се връщат на платформата в най-висок брой за всички времена и това води до по-добри нива на обслужване, добави тя.

Uber отчита само данни на ниво група за своя традиционен бизнес със споделено пътуване и за услугата си за доставка (Uber Eats) - всяка от тях представлява приблизително половината от продажбите. Европа представлява 2,1 милиарда долара приходи на групата през трите месеца, приключили на 31 март, около 24% от общите приходи на компанията, което я прави най-големият пазар на компанията извън САЩ.

Правилата за това кога работещите в онлайн платформата трябва да се считат за служители са в процес на промяна в Европа, като в Испания, Германия и Великобритания се прилагат различни модели. Страните-членки на ЕС ще се опитат да договорят компромисни правила на заседание на Европейския съвет през юни.