Искам, много искам...Как да го поискам?

Job Мениджър

Парите могат да бъдат трудна тема за обсъждане, особено когато става въпрос за вашата заплата. Ако сте обвързали личната си самооценка с това колко пари изкарвате, разговорите за заплащането, което получавате в работата, могат да бъдат наистина неудобни и да предизвикват огромно напрежение.

Искането на повишение е не по-малко стресиращо преживяване, дори и да сте напълно сигурни, че заслужавате да го получите. Има обаче едно нещо, което е сигурно – ако се надявате да получите повишение, в повечето случаи ще трябва сами да си го поискате. Ето как да го направите:

1. Поискайте обратна връзка

Преди да представите доводите, с които да убедите шефа си, че заслужавате повишение, поговорете с него за това какво може да подобрите в работата си. С какво се справяте добре? В кои аспект от вашата работа има какво още да се иска? След като придобиете нужната обратна връзка, изпълнете препоръките на вашия шеф. По този начин, когато поискате повишение вие ще може да демонстрирате напредъка, който сте постигнали, както и че се вслушвате в съветите на вашия ръководител.

2. Обърнете се назад към миналото

Когато искате повишение, поставете специален акцент върху периоди от близкото минало, в които сте надхвърляли очакванията на компанията и сте имали завидни постижение. Фокусирайте се върху реалния и измерим принос, с които сте допринесли за успеха на компанията.

3. Изберете правилния момент

Подготовката за този важен разговор е от ключово значение, но не по-малко важно е да изберете правилния момент за повдигането на темата. Какво е финансовото състояние на компанията ви в последните месеци? Наближава ли датата, в която компанията обсъжда разпределението на бюджета за следващата? Внимавайте за тези фактори, за да имате добра представа за сумата, която можете да поискате. Поискайте повишение, веднага след като сте завършили някакъв „невъзможен“ проект или след годишно ревю на вашето представяне. Друг добър вариант е да се възползвате от доброто настроение на шефа.

4. Оправдайте желаната от вас заплата

Не искате да се озовете в ситуация, в която искате повишение от шефа си, без да разполагате с доводи, които да демонстрират, че го заслужавате. Съставете списък с постижения, които са били от голяма полза за вашата компания, и отделете внимание на уникалните качества и умения, които ви правят незаменим в работата.

След като направите нужната подготовка и се престрашите да поискате повишение, трябва да очаквате от шефа си да ви зададе няколко въпроса, да преговаря за желаната сума и да потърси компромис между вашите искания и възможностите на компанията. В крайна сметка, вашата основна задача е да отправите искането по правилния начин и най-вече да вярвате, че заслужавате да получите желаното повишение.

..............................

Питър Иконъми, автор на бестселъра „Managing for Dummies, The Management Bible, Leading Through Uncertainty“, за inc.com

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Google предложи създаването на организация за безопасност на изкуствения интелект
Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Ford планира да премести в САЩ производството на някои модели на марката си Lincoln
Китайският отговор на Boeing и Airbus с първи международен полет
Meta съобщи, че е премахнала 756 000 акаунта на австралийски тийнейджъри на фона на критики относно прилагането на забраната
Испания въведе граничен контрол за пристигащите пристигащите със самолети и кораби от Италия
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
САЩ завършиха успешно първите ключови тестове за противоракетната система „Златен купол“
Севернокорейска хакерска група разработва инструменти с изкуствен интелект за кибератаки
Унгария очаква рестарт на АЕЦ „Пакш“, след като нивото на Дунав започна да се покачва
Бившият главнокомандващ на украинската армия не вижда перспектива Украйна да се присъедини към НАТО
България за втори пореден месец е на първото място в ЕС по ръст в производството на услуги
Меси ще съди медиите за нарушаване на личния живот на погребението на баща му
Шефът на Palantir Алекс Карп нарече AI индустрията „марксистка“
Най-голямата карта на Вселената с близо 4 млрд. обекта разгадава природата на тъмната материя
Продажби на оръжие и кибератаки: Властта на лидера Ким Чен Ун докара „неочаквани“ 22 млрд. долара в Северна Корея
Япония подготвя отговор на намерението на Русия да кръсти остров от Курилите на легендарния шпионин Рихард Зорге
Франция ще строи шест нови АЕЦ
Иран постави нови условия за отварянето на Ормузкия проток
Всички инвестират в AI, но почти никой не печели от него. Каква е причината?
Д-р Венета Павлова, собственик на дентална клиника „ЕО Дент“
Частично бедствено положение е обявено в резерват "Сребърна"
Продажбата на евро от САЩ в подкрепа на йената е изненадала Европейската централна банка
Прехвърлиха 1,8 млн. куб. м вода от Дунав към езерото „Сребърна“, обстановката остава сложна
Ирак може да напусне ОПЕК заради спор за квотите за добив на петрол
NASA сглоби кораба „Орион“ за първия етап от пътуването до Луната
Куба отбелязва 100 години от рождението на Кастро на фона на тежка криза
Руски въздушни удари около Киев убиха трима души, Зеленски е на знакова визита в Сърбия
ВСС дава над 103 000 евро за наем на зала за изборите на нови членове на кадровата структура
Как да подходите при конфликт между вашите ценности и изискванията в работата?
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
Защо хората напускат работа? Всичко опира до четири думи
Пица, паста, протеини и картофи – как италианските деца станаха толкова затлъстели
Forbes: Урсула фон дер Лайен е най-влиятелната дама в света
До 7,15% годишна доходност: Румъния привлича спестяванията на гражданите с нови държавни облигации
"ЕМКО": Изключва се човешка грешка за взривовете във военния завод край Трявна