„От Мениджър за мениджър“ с Боряна Манолова
Обновена 11:01ч., 02.09.2021
Управление
Обновена 11:01ч., 02.09.2021
Обновена 11:01ч., 02.09.2021
След началото на пандемията от спорадично предлагана опция в света на бизнеса дистанционната работа се издигна до необходимост за мениджърите, които искат едновременно да съхранят и задържат членовете на екипа си.
Според Боряна Манолова, главен изпълнителен директор на Siemens за България и Северна Македония, именно възможността за „хоумофис“ ще е един от определящите критерии за това коя компания да избере един служител за свое работно място.
Как се променя бизнесът в условията на криза и защо е важна грижата за хората? Вижте в следващото видео от специалната рубрика „От Мениджър за мениджър“!
Приятно гледане.
Ключови думи
ОЩЕ ОТ КАТЕГОРИЯТА
|
|
В битка със самотата на работното място
Мениджмънт |
Обновена 00:15ч., 27.12.2024
На днешната дата, 27 декември. Стефановден
На днешната дата |
Обновена 00:04ч., 27.12.2024
Русия обяви извънредно положение заради разлива на мазут в Черно море
Свят |
Обновена 21:00ч., 26.12.2024
Празничните продажби в САЩ са по-силни от миналата година, отчете Mastercard
Икономика |
Обновена 20:30ч., 26.12.2024
Учени създадоха "лечебни" контактни лещи
Наука и Здраве |
Обновена 20:00ч., 26.12.2024
6 грешки, с които пречим на детето да се учи добре
Техники за успех |
Обновена 16:45ч., 17.09.2018
В битка със самотата на работното място
Мениджмънт |
Обновена 00:15ч., 27.12.2024
На днешната дата, 27 декември. Стефановден
На днешната дата |
Обновена 00:04ч., 27.12.2024
Откриха най-старата борсова акция в света
Бизнес | Advertorial |
Обновена 18:24ч., 11.09.2010
Осъдиха южнокорейски пастор на 15 години затвор, изнасилил вярващи
Общество |
Обновена 07:40ч., 22.11.2018
Глобалните лидери се сменят
Бизнес | Advertorial |
Обновена 06:10ч., 03.01.2014
Боряна Манолова: Бизнесът трябва да създава устойчиво развитие с добавена стойност
Бизнес | Advertorial |
Обновена 17:38ч., 09.07.2012
Седем българи участват на Параолимпиадата в Рио
Рио 2016 |
Обновена 08:10ч., 08.09.2016
Коментари
Няма въведени кометари.