7 начина да получите това, което искате на работното място

Борбата за вашата заплата и придобивки е един от най-важните стратегии, който някога ще научите в кариерата си, но само 44% от анкетираните он LinkedIn в скорошно проучване знаят как да се подготвят за тези преговори.

За начало е лесно да се проверят сайтове като Payscale.com или GetRaised.com, които да ви помогнат да разберете, къде се намирате по отношение на световното ниво на заплащане.

Business Insider споделя седем съвета, които да ви помогнат да получите каквото искате на работното място:

1. Обсъдете вашите планове с вашата мрежа от контакти. Ако мислите, че трябва да бъдете повишени, обсъдете го с други хора във вашата мрежа. Така ще получите друга гледна точка относно вашите качества и умения.

2. Задайте високи очаквания. Хората твърде често поставят ниски очаквания за себе си, когато влизат на преговори. Винаги започвайте с най-амбициозните резултати, които биха ви донесли удовлетворение.

3. Мислете като другата страна. Трябва да бъдете в състояние да видите другия човек като партньор или равен. Това може да направи всичко различно в преговорите за получаване на резултатите, които искаме.

4. "Не" означава, опитайте по-късно. Когато чувате "не" това всъщност не означава, че дискусията е затворена.

5. Бъдете изключение от правилото. Просто защото никой друг не е поискал това, което вие искате не означава, че то не е постижимо. Разбира се трябва да изложите аргументите си по интелигентен начин.

6. Направете си план. Напишете проект на плана си и го представете. По този начин, другата страна може да видите всички от ключовите точки написани ясно.

7. Не се предавайте лесно. Много хора могат да се почувстват неудобно по време на преговорите и да се предадат твърде скоро. Не правете това.

25% от анкетираните признават, че никога дори не са казвали това, което искат. Проучването също така твърди, че бразилците са най-уплашени по време на преговори на работното място, хората в Южна Корея са най-безразлични, индийците са най-уверени, а германците са най-развълнувани.