Защо някои хора имат целия късмет на света?

Икономика

Някои бизнесмени изглежда имат повече късмет, отколкото други. В действителност, много от предприемачите и мениджърите, които познавам казват, че късметът е движещ фактор за успеха им. Но късметът в бизнеса не е изцяло само късмет. Има една популярна поговорка, че "можете да направите своя собствен късмет." Може да се окаже, че голяма част от бизнеса се влияе от късмета. Изследвахме, че хората, които самостоятелно се описват като късметлии имат повече късмет, защото те имат правилно отношение. Тяхната тайна нагласа към късмета - независимо дали съзнателно или несъзнателно произтича от три черти:

1. В основата на нагласата към късмета е смирението. Джим Колинс, автор на "Пътят към величието“, помогна за идентифицирането на смирението като една от ключовите черти на висококачествените лидери. Отношението към късмета започва със смирение и открита уязвимост към вашите собствени ограничения. Трябва достатъчно самочувствие, за да командвате отношението на другите, но това трябва да бъде балансирано със знанието, че има много неща, които просто не знаете. Смирението е пътят към спечелването на уважение, а самочувствието е пътят, за да го командвате.

2. Интелектуалното любопитство е активен отговор на смирението. Смирението дава на хората капацитета да бъдат интелектуално любопитни. Обратно, хората, които са напълно уверени или арогантни са по-малко склонни да поставят под въпрос техните лични предположения и перспективи. Бизнесмените, които са интелектуално любопитни притежават огромен апетит, за да научат повече за почти всичко. Те поглъщат чрез четене, слушат за предложения и са отворени към нови идеи в много по-висока степен, отколкото другите. В крайна сметка те имат повече късмет, защото са по-склонни да се срещнат с нови хора, да зададат нови въпроси и да отидат на нови места.

3. Оптимизмът е източник на енергия, който дава възможност за положителна промяна. Ако смирението е основата за интелектуалното любопитство, оптимизмът дава вяра и енергия, че повече, по-добре, по-бързо винаги е възможно. Това е самоизпълняващо се пророчество: повечето късмет може да дойде при онези, които вярват. Оптимистите са дарители на енергия. С положителната си енергия тези индивиди е по-вероятно да имат по-голям брой привидно "изненадващи" срещи с добрия късмет. Те също са по-склонни да действат върху това, което откриват чрез техните интелектуално любопитни стремежи, защото те вярват - винаги вярват в потенциала за по-добро.

Най-щастливите хора в света на бизнеса са тези, които имат всичките три елемента от това уравнение - смирение, интелектуално любопитство и оптимизъм. Те са хора, които казват за себе си: аз съм достатъчно смирен, за да кажа, че не знам как да направя нещо по-добре, аз съм любопитен и достатъчно смел, за да задавам въпроси, които биха могли да ми помогнат и съм оптимист, за да вярвам, че ще успея.

Антъни Джан за Harvard Business Review

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Основният спонсор на "Евровизия" се оттегля от конкурса
След 50 г. в космоса: NASA намери начин апаратът Voyager 2 да продължи пътуването в междузвездното пространство
Нова Зеландия оттегли подкрепата си за президента на ФИФА Джани Инфантино
Защо Ричард Брансън съветва срещу копирането на неговата сутрешна рутина?
Пет стратегии за продажби, които ще ви помогнат да постигнете целите си за растеж
САЩ завършиха успешно първите ключови тестове за противоракетната система „Златен купол“
На днешната дата, 15 август. Голяма Богородица
На фокус следващата седмица: Инфлация, злато и лихви
Севернокорейска хакерска група разработва инструменти с изкуствен интелект за кибератаки
Меси ще съди медиите за нарушаване на личния живот на погребението на баща му
Бившият главнокомандващ на украинската армия не вижда перспектива Украйна да се присъедини към НАТО
България за втори пореден месец е на първото място в ЕС по ръст в производството на услуги
Иран постави нови условия за отварянето на Ормузкия проток
Най-голямата карта на Вселената с близо 4 млрд. обекта разгадава природата на тъмната материя
Франция ще строи шест нови АЕЦ
Защо хората напускат работа? Всичко опира до четири думи
Пица, паста, протеини и картофи – как италианските деца станаха толкова затлъстели
Forbes: Урсула фон дер Лайен е най-влиятелната дама в света
До 7,15% годишна доходност: Румъния привлича спестяванията на гражданите с нови държавни облигации
С решение на борда: Центърът „Кенеди“ във Вашингтон си връща името на Тръмп
"ЕМКО": Изключва се човешка грешка за взривовете във военния завод край Трявна
Великобритания намалява директната помощ за страните от Африка с повече от 40%
Д-р Венета Павлова, собственик на дентална клиника „ЕО Дент“
Частично бедствено положение е обявено в резерват "Сребърна"
Прехвърлиха 1,8 млн. куб. м вода от Дунав към езерото „Сребърна“, обстановката остава сложна
Ирак може да напусне ОПЕК заради спор за квотите за добив на петрол
NASA сглоби кораба „Орион“ за първия етап от пътуването до Луната
Куба отбелязва 100 години от рождението на Кастро на фона на тежка криза
Руски въздушни удари около Киев убиха трима души, Зеленски е на знакова визита в Сърбия
ВСС дава над 103 000 евро за наем на зала за изборите на нови членове на кадровата структура
Как да подходите при конфликт между вашите ценности и изискванията в работата?
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?