Агенцията по заетостта отваря втория компонент на схемата "Младежка заетост+"

От днес Агенцията по заетостта отваря за кандидатстване втория компонент на схемата "Младежка заетост+". По нея могат да се наемат на пълен работен ден или на 4-часов безработни младежи до 29-годишна възраст.

За тях ще се осигурява възможност за стажуване и обучение по време на работа.

С европейски средства се покриват заплатите на наетите за период до 6 месеца, а работодателят е длъжен да запази работното място за период, равен на половината от този  на подкрепената заетост.

Агенцията предвижда по схемата да се включат най-малко 8520 млади безработни.  

Регламентирани са следните условия за участие:

• Могат да кандидатстват работодатели, които са учредени най-малко 6 месеца преди датата на подаване на заявката.
• Максималният брой на заявените за разкриване свободни работни места за един работодател се определя в зависимост от процента на безработицата за 2025 г. в съответната община, на чиято територия ще бъдат разкрити.
• Заявените свободни работни места не могат да надвишават броя на действително наетите лица към датата на кандидатстване.
• Възнаграженията на лицата покриват тримесечния разход за труд за всички икономически дейности в частния сектор при регламентирана единна ставка, както следва:

            – за 8-часов работен ден – в размер на 3168 евро за едно лице от целевата група;

            – за 4-часов работен ден – в размер на 1583 евро за едно лице от целевата група.