Чиста вода, финансова грамотност и обучения по първа помощ: обществените инициативи на KBC Group през 2025 г.

Възстановяване на водоизточници, обучения по първа помощ, финансово образование за ученици и студенти и дарителски инициативи са сред акцентите в годишния Доклад към обществото на KBC Group в България. Документът представя дейността на компаниите от групата, сред които ОББ, ДЗИ, ОББ Интерлийз, ОББ Пенсионно осигуряване и ОББ Асет мениджмънт.

Част от проектите са свързани пряко с основната дейност на финансовата група - подпомагане на малки и средни предприятия, финансова грамотност и устойчиво финансиране. Други са насочени към по-широки обществени теми като достъпа до чиста вода, първата помощ, опазването на горите и подкрепата за социални организации.

Чиста вода в училищата и на Витоша

Сред новите проекти през 2025 г. е програмата ВОДИМ, която ОББ развива в партньорство с Mastercard, Българска фондация „Биоразнообразие“, Природен парк „Витоша“, училища и местни институции.

Едното направление включва работа по възстановяването на три планински чешми и прилежащите им микровлажни зони на Витоша. Според доклада изборът на местата е направен след оценка на състоянието на водоизточниците, качеството на водата, посещаемостта и наличието на ценни растителни и животински видове. Сред обектите са водоизточници в района на детския екостационар „Бели брези“ и хижа „Планинец“.

Второто направление е насочено към училищата. В пет столични учебни заведения са инсталирани системи за филтрирана вода, използвани от около 4500 ученици. За първите шест месеца през тях са преминали над 59 000 литра вода, което според изчисленията в доклада се равнява на повече от 118 000 неизползвани пластмасови бутилки от половин литър.

Близо 200 хил. лева дарения през годината

Продължава и програмата „Избери, за да помогнеш“, при която служителите участват в подбора и финансирането на проекти в здравеопазването, образованието, социалните услуги, културата и опазването на околната среда.

От създаването на инициативата през 2009 г. чрез нея са набрани над 4 млн. лева и са финансирани повече от 320 проекта на над 180 организации. За изданието през 2025 г. са получени 218 кандидатури, от които са избрани 20 проекта. В кампанията са се включили 1695 служители, а общата стойност на даренията от служители, външни дарители и компании е достигнала 198 307 лева.

Допълнително над 150 служители са участвали в доброволчески дейности, включително почистване на природни пространства, обучения по финансова грамотност и работа с уязвими групи.

Лични финанси за студенти извън икономическите специалности

Финансовата грамотност остава една от основните теми в обществените програми на групата. През 2025 г. в инициативата FinIQ са участвали над 150 студенти от Нов български университет и Техническия университет - София. Програмата е насочена към младежи от нефинансови специалности и разглежда теми като личния бюджет, спестяванията, инвестициите и управлението на финансови рискове.

Тридесет от участниците са се включили и в практически иновационен лагер, в който са работили по реални казуси за управление на личните финанси. От старта си FinIQ е достигнала до девет български университета. Отделно е организирано събитие за над 100 деца, посветено на основни понятия като бюджетиране, спестяване и разликата между потребности и желания.

Подкрепата за предприемачеството включва и участие в конкурса „Най-добър младежки стартъп в България“. Неговото издание през 2025 г. е привлякло над 400 участници, преминали през десетседмична обучителна програма с ментори от повече от 60 организации. Общо предприемаческите инициативи, представени в доклада, са достигнали до над 500 души чрез четири проекта и осем събития.

Над 1000 души са преминали обучения по първа помощ

В областта на здравето ДЗИ е продължила партньорството си с Академията за първа помощ. Програмата е разширена с обучения в училища, детски градини и университети в София, Пловдив, Варна, Бургас и Велико Търново.

В рамките на 15 обучения са обхванати над 1000 учители, образователни специалисти и други участници. Според отчетената обратна връзка повече от 90% от преминалите програмата са заявили, че се чувстват по-уверени при оказване на първа помощ. Отделно 500 служители на компаниите от групата са завършили сертифицирано обучение.

Над 14 000 засадени дървета от 2019 г. насам

През 2025 г. продължава и инициативата „Синя гора“. Над 250 служители и членове на техните семейства са засадили повече от 1000 фиданки черен бор и зимен дъб в Стара планина северно от София.

От началото на проекта през 2019 г. общият брой на засадените дървета надхвърля 14 000. Най-голямата отделна акция е проведена през 2023 г. край село Голема Раковица, където са засадени 8721 акации с цел укрепване на склон в близост до основен път. През 2025 г. ОББ е започнала и партньорство с WWF България за опазване на старите гори в страната.

Пълния текст на Доклада към обществото на KBC Group в България за 2025 година можете да намерите тук.