Росен Плевнелиев: Успехът на една държава трябва да се мери по успеха на обикновения човек

"Мечтая си политиците да се поучат от мениджърите, пожелавам си гласът на мениджърите да се чуе по-силно в България". Това заяви в силна и вдъхновяваща реч президентът на Република България на заключителната церемония за връчването на приза "Мениджър на годината 2015". Той говори от сцената на Националната опера и балет пред повече от 700 представители на бизнеса у нас, участниците и финалистите в конкурса "Мениджър на годината", организиран от списание "Мениджър". Президентът отправи послания, които бяха адресирани не само към най-успешните бизнес ръководители на компании и предприятия у нас, но и към политическия елит на държавата, към нацията. 

С убеждението, че е важно думите му да стигнат до колкото се може повече българи, публикуваме словото на държавния глава, произнесено непосредствено преди да отвори плика с името на победителя и да го обяви.

"По добра традиция сме заедно и ви уверявам, че и за в бъдеще ще бъдем заедно – държава и списание „Мениджър”, за да отличим най-добрите и за да може българският държавен глава да получи тази възможност тук да стисне ръката на мениджърите на България - тези, които създават благосъстоянието на нацията. Тези, които посочват пътя напред. И тези, които създават перспектива за милионите работещи в България и техните семейства.

Днес, броят на кризите по света е рекордно висок. Проблемите са много, но и възможностите не са малко. Задаваме си много въпроси, търсим отговорите, но знаем, че за да погледнем напред, трябва да осмислим миналото.

Ще споделя с вас една китайска мъдрост, която ще ни помогне да отговорим на някои от въпросите, които са задаваме, а и да погледнем напред. Тя казва:

 „Ако планираш година напред, посади ориз.

Ако планираш десетилетие напред, посади дърво.

Ако планираш столетие напред, посади образование.

Ако планираш хилядолетие напред, посади вяра!”

Днес, всички сме шокирани от случилото се в Париж и си даваме сметка, че тероризмът започва там, където образованието се е провалило.

Днес всички ние искаме повече инвестиции и икономическа перспектива в България. Но си даваме сметка, че ще ги има, когато образованието успее.

Днес искаме по-висока заетост, но тя ще дойде тогава, когато образователната реформа се случи и когато държавата застане на страната на бизнеса в съвместните ни усилия да дадем перспектива на младите да бъдат образовани, да имат знания, но да имат и умения.

Днес, скъпи приятели, си пожелавам гласът на мениджърите в България да се чуе по-силно. Надявам се мениджърите да заемат по-активна позиция в обществените дела.

Мечтая си политиците да се поучат повече от мениджърите. Защото днес е трудно и тежко. Когато е трудно и тежко, мениджърите не крият проблемите, защото знаят, че единствения начин да решиш един проблем, е да го посочиш.

За съжаление, в политиката не винаги е така. Проблемите, за съжаление се отлагат, понякога – за следващото правителство, понякога – за следващото поколение.

Когато е трудно и тежко, мениджърите взимат решения. За съжаление, днес в политиката и много често решения понякога се взимат от днес за утре, а понякога се отлагат.

Мениджърите знаят, че когато е трудно и тежко, дори и грешното решение е по-добро от липсата на решение. Защото едно грешно решение винаги може да бъде поправено. Невзетото решение създава несигурност, нестабилност, създава сива зона на непукизъм.

Днес политиците трябва да чуят мениджърите и да действат като тях. Когато е трудно, тежко – взимаш решение, имаш план, вярваш, че този план е правилен и устойчив. Караш и другите да повярват в него. Така е в бизнеса, така трябва да бъде и в политиката

Днес искам да отправя към вас думи на благодарност, защото решенията, които вие взимате, са и правилни, устойчиви, а и резултатни.

Как ми се ще политиците да бъдат оценявани както мениджърите. При вас резултатите са видими и ясни, хората ги виждат и усещат. Имате усещането за напредък. А когато имате проблеми, още по-добре – това ни прави силни и сплотени. Искам и политиците да бъдат оценявани не по казаното, не по отиграването на медийни ситуации, а по резултатите: какво свършихме в Европа, в България и как действаме заедно така, че да се гордеем, така, че проблемите да  не се множат, а да намаляват, да се гордеем, че ги решаваме по български, а и по европейски.

Ще ми се и политиците да разберат, така както големите български предприемачи, че силата на една държава не се измерва с нейната армия от войници, а с нейната армия от образовани хора.

 Ще ми се повече политици да знаят, че успехът на една държава се мери не по това, че си окупирал нечия чужда територия и не по размера на твоята територия. Успехът на една държава трябва да се мери по успеха на обикновения човек.

И ми се ще много повече политици в България и по света да знаят, че само по правилата и само заедно можем да дадем пример за устойчиво развитие, защото отиграването от днес за утре, „с връзки” не е устойчиво. Защото играта на влияние в политиката не е устойчива, когато зад нея стои само това да седнеш на стола. Вие знаете много добре, че влиянието се отстоява всеки ден с ценности и с много професионализъм.

За мен е чест да бъдат сред вас и ми се ще повече политици да идват тук, да ви чуят, да ви канят. Искам да поема ангажимент пред всички вас. Като държавен глава се гордея, че в първата година от моя мандат направихме Националната програма за развитие „България 2020” и да, погледнахме в бъдещето. И да, колкото и странно да ви звучи, пето правителство работи и изпълнява тази програма за национално развитие, а и Европейската комисия застана зад нея с над 15 млрд. евро до 2020 година.

Само след няколко месеца, в началото на следващата година, в Президентството ще започна работа по „България 2030”. Нека да погледнем в бъдещето! Моята покана към вас е да го изковем заедно. Каня Мениджър 2015 да участва в изковаването на националната стратегия „България 2030”!

Защото опитът остава, но и опитът вдъхновява. Да погледнем напред. Нека да го направим заедно!"