Нови шефове начело на трите най-големи направления в Schwarz IT България

Schwarz IT България поставя трима амбициозни и талантливи служители начело на трите най-големи направления в компанията.
Десислава Иванович заема позицията Head of Department (ръководител направление). Тя ще отговаря за различни стратегически и управленски проекти и ще бъде част от управленския съвет на компанията.
Десислава Иванович е един от първите служители на Schwarz IT България и работи в компанията повече от шест години, като от две години заема позицията на прокурист. В своето развитие в компанията тя преминава през различни позиции – от ръководител на малък SAP development екип до разширяването му и поемане ръководството и на отдела Platform Development.
Деси разработва първите АBAP академии в компанията, отговаря за различни проекти в сферата на софтуерните технологии, свързани с ритейл бизнеса на Kaufland, Lidl и Schwarz Production. Нейните SAP екипи разработват приложения за дигитализация и управление на данни в реално време в различни SAP решения като Retail Industry, Real Estate, HR, Logistics и други. Десислава има водеща роля и в организирането на социално-отговорни инициативи на компанията в подкрепа на развитието на младите хора и на образованието по информационни технологии в България, както и на дарителски кампании и сътрудничество с образователни институции у нас.
Тя е завършила Техническия университет в София, с магистърска степен по „Приложна математика“ и има 12 години опит като SAP ABAP специалист.
Стоян Димитров поема позицията на прокурист и управлението на направление „Разработка на софтуер“ в Schwarz IT България, състоящо се от над 170 специалисти в 13 отдела. Професионалното му развитие в Schwarz IT България преминава от управление на екип от софтуерни инженери до лидер на цялото направление, изграждащо софтуерната дигитализация на групата Schwarz.
Стоян Димитров отговаря за различни проекти в сферата на Enterprise, Web и Mobile апликациите, разработване на продуктови решения като облачната платформа STACKIT, заемаща ключово място в развойната дейност на компанията. Всички разработени проекти се имплементират по най-добрите световни стандарти и покриват всички показатели за безкомпромисно качество. Той е с над 13 години опит в международни компании в областта на разработването на софтуерни решения за различни индустриални сектори. Той има магистърска степен по „Информационни технологии“ от Техническия университет в София.
Денислав Димитров заема позицията на ръководител направление „Инфраструктура“ в Schwarz IT.
Денис работи в компанията от самото ѝ основаване, а над 10 години е част от групата Schwarz. Започва като SAP Basis администратор, преминавайки през ръководител на екипа, а днес отговаря за цялата IТ инфраструктура, състояща се от над 25 екипа. Под негово ръководство инфраструктурното звено на компанията се разраства от трима специалисти в началото до над 130 днес.
В момента най-голямото предизвикателство е преминаването от on-premise към on-demand услуги – основно в облака на компанията STACKIT. Денис е завършил „Компютърни системи и технологии“ в Техническия университет в София.
Ключови думи
ОЩЕ ОТ КАТЕГОРИЯТА
|
|
Европа има нов крал на лукса: Пазарната оценка на Hermès изпревари тази на LVMH
Компании |Денят в цифри
България |Жилищата в Гърция: Недостъпни за покупка и почти невъзможни за наемане
ЕС |НАП разширява списъка на стоките с висок фискален риск
Бизнес |HR екипът на Технополис и Практикер получи четири отличия на Годишните HR награди на БАУХ 2024
ПР и събития | Advertorial |Доналд Тръмп: Зеленски споделя вината за жертвите на войната
Свят |Въпросът, който Джеф Безос обича да задава на интервю за работа
Мениджмънт |Застаряващото население е факт. Работодателите трябва да се адаптират
Next level HR 2025 |Новата икономика: Сингапур обяви края на глобализацията и очаква нова по-лоша ера
Бизнес |Какви ползи носи AI за начина, по който работим?
Next level HR 2025 |Безос изпрати годеницата си и Кейти Пери в космоса (видео)
Любопитно |Китайски електромобил влезе в Книгата на рекордите на Гинес
Автомобили |Алжир гони френски дипломати за пръв път от 1962 г. насам
Свят |ADVERTORIAL

HR екипът на Технополис и Практикер получи четири отличия на Годишните HR награди на БАУХ 2024

10 години Hub Ahead: За предизвикателствата, които правят разликата и новата реалност за брандовете

Коментари
Няма въведени кометари.