работно
Бизнес
Кабинетът каза "да" за въвеждане на гъвкаво работно време
Кабинетът даде зелена светлина на възможността да се въвежда променливо работно време като одобри промени в Кодекса на труда. Целта е създаване на правна възможност за по-голяма гъвкавост на работното време за работника или служителя и въвеждане на ...
БизнесМениджмънт
Големият враг на работното място
Отлично знаем, че стресовата среда е лоша за производителността и качеството на труда. Изследванията показват, че стресът може да бъде мотиватор при някои обстоятелства, но не винаги. Полезният стрес обикновено е свързан с работата в полицията или пожарна...
МениджмънтJob Мениджър
Защо Facebook е най-доброто работно място в Америка
Социалната мрежа Facebook като работно място остава известна с модерната си фирмена култура, впечатляващите заплати и страхотните офис принадлежности. Тя оглави тазгодишния списък на Business Insider с 50-те най-добри работодатели в Ам...
Job МениджърБизнес
Обмислят въвеждането на гъвкаво работно време
Въвеждане на гъвкаво работно време, при което работникът да може да отсъства до 2 или 3 часа от нормираното работно време, но да компенсира с работа в други часове, така че да отработва 40-часова работна седмица, предлага Министерството на труда и со...
БизнесУправление
Опасни ли са приятелствата на работното място?
„Разграничавайте личния от професионалния си живот.” „Не се бъркайте в личния живот на подчинените си.” „В офиса няма място за приятелства.” Всички тези праисторически съвети са неприложими в днешната офис реалност. Неизбежно, на работното място се заформ...
УправлениеУправление
Как жените могат да покажат най-доброто от себе си на работното място
Въпреки огромният напредък през последните десетилетия, все още има значителни различия между половете на работното място. Макар и това да важи в различна степен от място до място, от индустрия в индустрия, тази тенденция не отмира – жените печелят по-мал...
УправлениеТехники за успех
10 начина да се заредиш с енергия на работното място
Вероятно си чел последните статистики. Производителността на работното място се повишава, а заетостта намалява. Това означава само едно – че персоналът е намалял, но за сметка на това трябва да работи по-усилено и по-дълго. Нищо чудно, че толкова много хо...
Техники за успех|
|











