мениджмънт

Как да направим компанията привлекателна за младите?

Не всяка компания изглежда привлекателна в очите на амбициозните млади хора. Много е важно обаче да се превърнете в работодател, когото родените през 80-те и 90-те години ще посочат като свой предпочитан избор. ...

От какво най-често се оплакват служителите?

За да бъдете страхотен лидер, трябва внимателно да се вслушвате в това, което вашите служители имат да кажат, без значение дали е добро или лошо. ...

Защо екипът ви е непродуктивен?

Всички знаем, че изграждането на добър екип от професионалисти е от съществено значение за развитието на всяка компания. ...

4 причини да наемете млади служители

Редица проучвания показват, че младежката безработица в почти целия свят е на най-високите си нива от Втората световна война насам. Според наблюденията на компании, занимаващи се с наемане на персонал, по време на кризата пазарът на труда се е променил др...

Как се гради успешна фирмена култура

Две неща могат да мотивират хората - убеждения и възнаграждения. ...

Малките неща, които задвижват мотивацията на екипа

Независимо от това, колко работа може да свършите сами, хубаво е да се замислите над думите: „колкото повече, толкова по-весело“. ...

Тест: Притежавате ли мотивация за успех

Мотивацията за успех е част от качествата, които всеки мениджър трябва да притежава. Задавали ли сте си въпроса дали вие я притежавате? ...

Най-големите грешки, които направих като млад мениджър

Въпросът „ Какви бяха най-големите грешки, които направихте, когато за първи път поехте ролята на мениджър?“  бе зададен от американския сайт за споделяне на опит и знания Quora, в който хората се учат един от друг, в опит да разберат по-добре света ...

4 съвета за трудните решения в бизнеса и живота

Някои експерти казват, че най-ефективната оценка е тази, която е направена въз основа на собствените чувства. Звучи логично, но не мога да се съглася докрай с това твърдение. ...

5 лесни начина да повдигнете екипния дух

Служителите, от които се очаква да постигнат целите на компанията, трябва да бъдат мотивирани, ангажирани и продуктивни. ...

Сменят ръководството! Ами сега?

Когато управлението в офиса преминава в нови ръце, голяма част от служителите не знаят как да реагират на промените. ...

Промени в мениджмънта на Нeстле България АД

Нестле България обяви промени в мениджъмнта си, които влизат в сила от 1 май тази година. Две дами поемат управлението на отделите  „Шоколадови продукти и бисквити и Кулинарни продукти“ и на „Корпоративни връзки и комуникации“, съобщиха от офиса на и...