мениджмънт

Всяка промяна започва с желанието за развитие

Хората, които успешно се справят, постоянно са извън зоната си на комфорт, непрекъснато учат и гледат на света с любопитство, казва Жени Георгиева, собственик на „Талънт Линк България“ ...

6 стъпки да привлечете най-добрите служители

В днешния забързан свят страхотните служители имат огромен избор. И много често не са ограничени само от вашия отрасъл. За да привлечете най-блестящите мозъци, вие трябва убедително да им покажете защо възможността, която им давате, е не само най-доб...

Лидерите е нужно да създават притегателна визия за бъдещето

Мениджмънт методологията, която предлагаме, включва редица инструменти, които по лесен и ефективен начин насочват и водят към осъзнатост, посочва Анета Младенова, изпълнителен директор на OD&M Consulting ...

10 отговора, които добрите мениджъри няма да чуят от подчинените си

„Плащат на мениджърите за резултати, а не за усилията за постигането им” ...

Как да направим компанията привлекателна за младите?

Не всяка компания изглежда привлекателна в очите на амбициозните млади хора. Много е важно обаче да се превърнете в работодател, когото родените през 80-те и 90-те години ще посочат като свой предпочитан избор. ...

От какво най-често се оплакват служителите?

За да бъдете страхотен лидер, трябва внимателно да се вслушвате в това, което вашите служители имат да кажат, без значение дали е добро или лошо. ...

Защо екипът ви е непродуктивен?

Всички знаем, че изграждането на добър екип от професионалисти е от съществено значение за развитието на всяка компания. ...

4 причини да наемете млади служители

Редица проучвания показват, че младежката безработица в почти целия свят е на най-високите си нива от Втората световна война насам. Според наблюденията на компании, занимаващи се с наемане на персонал, по време на кризата пазарът на труда се е променил др...

Как се гради успешна фирмена култура

Две неща могат да мотивират хората - убеждения и възнаграждения. ...

Малките неща, които задвижват мотивацията на екипа

Независимо от това, колко работа може да свършите сами, хубаво е да се замислите над думите: „колкото повече, толкова по-весело“. ...

Тест: Притежавате ли мотивация за успех

Мотивацията за успех е част от качествата, които всеки мениджър трябва да притежава. Задавали ли сте си въпроса дали вие я притежавате? ...

Най-големите грешки, които направих като млад мениджър

Въпросът „ Какви бяха най-големите грешки, които направихте, когато за първи път поехте ролята на мениджър?“  бе зададен от американския сайт за споделяне на опит и знания Quora, в който хората се учат един от друг, в опит да разберат по-добре света ...