„От Мениджър за мениджър“ с Милена Караилиева

Лица

Ако има една рецепта за успешен HR, то тя задължително би имала следните „съставки“: осигуряване на познания в различни сфери, измерване на ангажираността на служителите и създаване на гъвкавост в екипа, така че той да бъде оценен като високоефективен. Всичко това излиза на преден план в разговора с Милена Караилиева, директор „Човешки ресурси“ в Kaufland България.

В поредицата „От Мениджър за мениджър“ през собствения си опит тя разказва за политиките на веригата хипермаркети по отношение на оптимизацията на човешкия капитал по такъв начин, че всяка отделна частичка от пъзела да бъде едновременно на правилното място, но да може и да запълни липсите на другите при необходимост.

Как е възможно изграждането на толкова ефективни екипи? Вижте във видеото!

Приятно гледане!

 

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Не натрапвайте реклами, които никой не иска! Правете оферти, които не могат да игнорират
Чувствата, които мотивират служителите да бъдат продуктивни и да вършат най-добрата си работа
Френският вятър в AI платната на Европа
Цитат на деня
На днешната дата, 29 август. Рождениците днес
Над 22 000 ученици в България развиха умения по киберсигурност с подкрепата на Visa и „Заедно в час“
Цената на търпението без вода: „Топлофикация София” има план да подмени над 40 км тръбопроводи