„Алкомет” сред лидерите у нас по износ и печалби

Икономика

 “Алкомет” АД е един от водещите производители на алуминиеви валцови и пресови изделия на Балканския полуостров и единствената по рода си компания на територията на Република България, съчетаваща производството на двата вида продукти. С близо 35-годишен опит в областта на цветната металургия, днес компанията, базирана в град Шумен се нарежда сред 100-те най-добри български компании по приходи от дейността и ръст на печалбата, както и сред 20-те най-големи български износители. Над 90% от продажбите са насочени към страните от ЕС, главно Германия, Полша, Италия, Австрия и Дания.

Въпреки своята експортна ориентираност, Алкомет остава тясно свързан и с развитието на българската икономика. Част от целите на компанията, свързани със социалната отговорност към обществото, са повишаване на заетостта сред местното население, ефективно подпомагане на образователни, медицински, културни, социални и други институции, подкрепа на благотворителни и дарителски организации.

Алкомет безвъзмездно подпомага редица обществени инициативи, свързани с Грижа за децата, Помощ на хората в неравностойно положение, Здравеопазване, Изкуство и култура, Опазване на околната среда и други. През 2013 г., за шеста поредна година, компанията бе удостоена с приза „Дарител на годината” от Община Шумен. Г-н Фикрет Индже, председател на Надзорния съвет и мажоритарен собственик на компанията бе отличен със званието „Почетен гражданин на град Шумен“ заради високи постижения в областта на икономическото развитие на града и благотворителната му дейност.

Опазването на околната среда и ефективното използване на природните ресурси са сред основните приоритети в развитието на компанията. През последните години инвестициите в модернизиране и разширяване на производствените мощности неизменно са съпътствани и от внедряване на съвременни пречиствателни съоръжения. Въведените технически и технологични решения са на най-високо ниво и гарантират висока степен на пречистване на използвания воден ресурс и на отделяните емисии в атмосферата. В компанията са разработени и програми за управление на генерираните в резултат на производствената дейност отпадъци, като основната част от тях се предава за оползотворяване в други сектори на промишлеността. В изпълнение политиката по опазване на околната среда е разработена и внедрена Интегрирана система за управление, покриваща изискванията на стандарт EN ISO 14001:2004.

Съществена част от бизнес стратегията за успешното развитие на Алкомет са добрите вътрешнокорпоративни отношения и ефективното управление на човешките ресурси. Основни цели в това отношение са повишаване на мотивацията и удовлетвореността на служителите и създаване на отлична работна среда, осигуряваща безопасни условия на труд. Компанията зачита

човешките права на всеки един служител, оценява индивидуалните му различия и му предоставя възможности за развитие и усъвършенстване, независимо от националност, убеждения, религия, етнически произход и възраст. Алкомет предлага и отлични възможности за обучение и реализация на млади специалисти чрез студентски практики, разнообразни стажантски програми, индивидуални стипендии.

Социалната отговорност на „Алкомет“ АД към служителите и обществото; обширната благотворителна дейност; активната политика по опазване на околната среда са основните елементи, но далеч не изчерпват корпоративната социална отговорност на компанията, чиито прояви се разширяват и обогатяват с всяка изминала година.

Ключови думи

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Тестват човешката коса като бариера за филтриране на нефт и пластмаси от океана
Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Ефремова заяви, че няма да допусне запазване на настоящото ниво на минималната работна заплата от 1 януари 2027 г.
„Камаз“ разработва безпилотни автобуси
Емоционалната устойчивост се превръща в най-ценното умение в работата
Милиардерът Питър Тийл придоби 1% дял в аржентинска петролна компания, работеща във „Вака Муерта“
Типовете поведение, които отличават ориентираните към човека лидери от всички останали
Само няколко седмици без месо и млечни продукти могат да променят химията на тялото
Основният спонсор на "Евровизия" се оттегля от конкурса
Севернокорейска хакерска група разработва инструменти с изкуствен интелект за кибератаки
Меси ще съди медиите за нарушаване на личния живот на погребението на баща му
Бившият главнокомандващ на украинската армия не вижда перспектива Украйна да се присъедини към НАТО
Най-голямата карта на Вселената с близо 4 млрд. обекта разгадава природата на тъмната материя
Ефремова заяви, че няма да допусне запазване на настоящото ниво на минималната работна заплата от 1 януари 2027 г.
Франция ще строи шест нови АЕЦ
До 7,15% годишна доходност: Румъния привлича спестяванията на гражданите с нови държавни облигации
С решение на борда: Центърът „Кенеди“ във Вашингтон си връща името на Тръмп
"ЕМКО": Изключва се човешка грешка за взривовете във военния завод край Трявна
Великобритания намалява директната помощ за страните от Африка с повече от 40%
След 50 г. в космоса: NASA намери начин апаратът Voyager 2 да продължи пътуването в междузвездното пространство
Швеция понижава възрастта за наказателна отговорност за деца на 14 години
Д-р Венета Павлова, собственик на дентална клиника „ЕО Дент“
Частично бедствено положение е обявено в резерват "Сребърна"
Кратка история на автомагистрала „Тракия”
Прехвърлиха 1,8 млн. куб. м вода от Дунав към езерото „Сребърна“, обстановката остава сложна
„Камаз“ разработва безпилотни автобуси
Емоционалната устойчивост се превръща в най-ценното умение в работата
Ирак може да напусне ОПЕК заради спор за квотите за добив на петрол
Куба отбелязва 100 години от рождението на Кастро на фона на тежка криза
ВСС дава над 103 000 евро за наем на зала за изборите на нови членове на кадровата структура
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
Защо хората напускат работа? Всичко опира до четири думи
Forbes: Урсула фон дер Лайен е най-влиятелната дама в света