Дарина Стоянова и Милена Драгийска-Денчева оглавиха българския клон на LEAD Network

Дарина Стоянова, изпълнителен директор на Престиж и Милена Драгийска-Денчева, главен изпълнителен директор на Лидл България са съпредседатели на LEAD Network Bulgaria Chapter.

Огранизацията официално стартира своя клон в България (LEAD Network Bulgaria Chapter)  като част от мисията си да насърчава равенството и многообразието на работното място в бързооборотния и ритейл сектор. С над 23 000 членове, 13 национални и 4 функционални клона, организацията осигурява достъп до обширна мрежа от професионалисти, обучения и ресурси, насочени към създаването на приобщаваща работна среда. Чрез своите инициативи LEAD Network работи за привличане, задържане и развитие на жените в тези сектори, подкрепяйки ги в изграждането на успешна кариера.

Създаването на LEAD Network Bulgaria Chapter се реализира в края на 2024 година с подкрепата на утвърдени компании в страната, сред които Престиж, Лидл България, Фантастико Груп, Нестле България, Кока-Кола ХБК България, Метро България, Монделийз България, Каргил България, Данон България, EY България и e-Bag. След това към организацията се присъединяват Yettel и IKEA.

Основните приоритети на българския клон на LEAD Network са насочени към привличането на таланти в бързооборотния и ритейл сектор, както и към подкрепа за кариерното и личностно им развитие. Организацията си поставя за цел да насърчава продължаващото образование и професионалните обучения, както и баланса между работа и личен живот на служителите, като акцентът пада и върху психичното здраве и благосъстоянието им. 

В рамките на своите инициативи за многообразие, равенство и приобщаване, LEAD Network Bulgaria Chapter ще се стреми да повиши общата осведоменост по тези теми, да работи за овластяване на жените, осигуряване на подкрепа за реинтеграция в кариерата след майчинство и насърчаване на професионалното развитие на жени над 50 години. През различни програми, събития и достъп до обучителни ресурси българският клон си поставя за цел да допринася за по-успешната интеграция на GenZ на пазара на труда и за трансфер на знания и добри практики с членовете от мрежата на LEAD в Европа.