НЕ ИЗЛЪЧВАЙ ДО УТРЕ - Големите победители: Кои са финалистите в "Мениджър на годината 2025"?

Претендентите за титлата „Мениджър на годината 2025“ бяха обявени току-що на пресконференция в София. Имената на десетте финалисти в 18-то издание на единствения по рода си конкурс за висши мениджърски постижения в България, организиран от списание "Мениджър" бяха съобщени от Деница Димитрова, управител на „Мениджър Медия Груп“ ООД. Един от тях ще стане „Мениджър на годината 2025“ по време на официалната церемония, която ще се проведе на 10 ноември в Софийската опера и балет. 

Престижното бизнес състезание отличава всяка година лидерите, които създават, прилагат и утвърждават добри управленски практики, включващи високи етични стандарти и обществена отговорност. Оценката е базирана на три групи категории – финансови показатели, добри управленски практики, личностни характеристики – и е поверена на професионалистите на консултантска и счетоводна компания Deloitte.

Призът „Мениджър на годината“ ще получи бизнес лидерът, който е събрал най-много точки според методологията на конкурса. Ще бъдат отличени още постиженията на успешно стартиралите компании през последните 5 години („Най-добър нов бизнес“), компаниите с приходи до 20 млн. лева („Бизнес в първите 20 милиона“), екипна работа и култура на сътрудничество („Екип на годината“), конкретни проектни постижения, довели до ускоряване на бизнеса („Бизнес трансформация“).

каза Деница Димитрова, управител на Мениджър Медия Груп ООД.

БРОЙ... висши бизнес ръководители подадоха документи за участие в първия етап на конкурса тази година. Финалната десетка бе излъчена след прецизна селекция в два тура по специално създадената за конкурса методология от „Делойт България“. 

Общо 65 компании подадоха документи за участие в конкурса тази година. От тях седем компании са заявили интерес едновременно в две категории, а пет участват в три категории.

Основна категория - 20

Бизнес в 20 милиона - 12

Най-добър нов бизнес - 9

Екип на годината - 28

Бизнес трансформация - 14

„Методологията, която „Делойт“ разработи специално за конкурса, оценява кандидатите в три етапа: първи - включване на участниците по три критерия за допустимост - приходи над 20 млн. лв. и 50+ служители за 2024 г., минимум две години на позицията и да прекарват над 50% от времето в България. Във втория етап бяха оценявани финансовите показатели (бенчмарк) - 50% тежест в крайната оценка, както и добрите управленски практики, което носеше 40% тежест в крайната оценка. В третия етап бяха проведени интервюта с финалистите за оценка на техните личностни управленски качества, както и с двама техни колеги, като това носеше 10% тежест от крайната оценка“, обясни Силвия Пенева, управляващ съдружник в „Делойт“. 

Във втория етап за титлата „Мениджър на годината 2025“ влязоха 20 мениджъри. Разпределението на компаниите по сектори е представено така: 5 в производството, 5 в търговията, 3 в застраховането, 3 в технологии, 2 в строителство, 1 в логистика и 1 във финанси.

Сумарно, приходите на компаниите-участници в Етап 2 за 2024 година възлизат на 5,5 милиарда лева, а тяхната печалба - на 362 млн.лв. Общо ръстът на годишна база за 2024 година е 26%. За сравнение през 2023 г. той е бил 27%. Броят на наетите служители бележи съвсем лек ръст през 2024 година - 5602 души, докато през 2023 година той е бил 5506 души.

Сумарно, приходите на компаниите-финалисти за 2023 година възлизат на 1,4 милиарда лева, а тяхната печалба - на 47 млн.лв. Общо ръстът на годишна база за 2024 година е 39%. За сравнение през 2023 г. той е бил 30%. Броят на наетите служители бележи съвсем лек ръст през 2023 година - 3336 души, докато през 2022 година той е бил 3468 души.

?????????
?????

?????

Представяме по азбучен ред 10-те бизнес лидери, финалисти в основната категория, които тръгват към последния етап на „Мениджър на годината 2025“. 

ВЛАДИМИР ДАСКАЛОВ - Управител и собственик на „Електрисити“ ЕООД

От 2016 г. е собственик и управител на „ЕЛЕКТРИСИТИ“ ЕООД. Успешно управлява проекти в сектор „Строителство“, както в България, така и в Германия. От 2016 година инж. Даскалов е собственик и управител на официално регистриран клон в град Висбаден, ФР Германия. Активен член е в Камара на Електротехниката в град Висбаден. „ЕЛЕКТРИСИТИ“ ЕООД стартира дейността си през 2009 г. с изграждане на електроинсталации, жилищно строителство, индустриални проекти, фотоволтаични паркове.

ДАРИНА СТОЯНОВА - Изпълнителен директор на „Престиж-96“ АД

Дарина Стоянова е Изпълнителен директор на „Престиж-96“ – една от водещите компании в хранително-вкусовата индустрия в България. Тя е сред инициаторите и основателите на Асоциацията на детергенския бизнес в България, Асоциацията на храни и напитки в България, Съвета на жените в бизнеса в България и българското подразделение на LEAD Network Europe, на който е и съпредседател. „Престиж-96“ е един от най-големите производители в хранително-вкусовата индустрия в България и пазарен лидер във всички категории, в които оперира.  

ДИНА ТЕМЕЛКОВА - Изпълнителен директор на „Телелинк Инфра Сървисис“

Дина Темелкова е дългогодишен професионалист в сферата на телекомуникациите и дигиталната инфраструктура. С повече от 20 години опит в телеком и публичния сектор, в момента тя е фокусирана върху стратегическото развитие и растежа на „Телелинк Инфра Сървисис“ в България. „Телелинк Инфра Сървисис“ изпълнява големи проекти в областта на критичната инфраструктура, решения за фиксирани и безжични мрежи за телеком оператори, проекти за възобновяеми енергийни източници и „умни сгради“. 

ДИМИТЪР ДИМИТРОВ - Управител и собственик на „Ардес Информационни Технологии“ ЕООД

Инж. Димитър Димитров е завършил „Телекомуникационна техника” в ТУ-Варна през 1997 година. Още като студент в 4-ти курс полага основите на успешната днес ИТ ритейл компания Ardes.bg, развивайки я от малък офис до национално присъствие в 6 града - Варна, София, Пловдив, Бургас, Велико Търново и Перник. „Ардес Информационни Технологии“ ЕООД е специализирана в продажбата и сервиза на компютърни системи и смарт решения.

ИВЕЛИНА НИКОЛОВА - Генерален мениджър зона Южни Балкани на „Шнайдер Електрик България“ ЕООД

Ивелина Николова е генерален мениджър на „Шнайдер Електрик“ за Зона Южни Балкани, която включва страните България, Албания, Северна Македония, Косово, Гърция и Кипър. Има над 20 години опит в значими технологични компании и управление на глобални екипи. „Шнайдер Електрик“ е глобален лидер в областта на промишлените техологии, който предоставя водещ световен опит в сферата на електрификацията, автоматизацията и дигитализацията.

КАЛИН ЙОНОВ - Изпълнителен директор на „ЛУЛИС МЕЛ – БЪЛГАРИЯ“

Калин Йонов е изпълнителен директор на „ЛУЛИС МЕЛ – БЪЛГАРИЯ“ и MBA преподавател по мениджмънт в Софийския университет „Св. Климент Охридски“. С международен опит и стратегическа визия, той превръща мелницата в Генерал Тошево в лидер. Отличен с награди от Forbes и Българския форум за иновации. Дружество „ЛУЛИС МЕЛ – БЪЛГАРИЯ“ ЕАД е с предмет на дейност „Производство на мелничарски продукти“ и се превръща бързо във фактор на българския пазар за специализирани пшенични брашна.

МАНЮ МОРАВЕНОВ - Изпълнителен директор на „Българска фондова борса“

Той притежава над 25 години опит в областта на финансите и инвестициите, недвижимите имоти и капиталовите пазари. Моравенов е също така и професионален член на RICS (Кралския институт на лицензираните оценители и консултанти при инвестиции в недвижими имоти). Под ръководството на г-н Моравенов, пазарът за растеж на МСП в България – BEAM, се превърна в една от успешните истории на капиталовите пазари в Централна и Източна Европа. Българската фондова борса (БФБ) организира регулиран пазар на финансови инструменти чрез система за търговия, която съчетава интересите на множество трети страни – купувачи и продавачи на допуснати до търговия инструменти.

НИКОЛАЙ СТАНЧЕВ - Главен изпълнителен директор на „Дженерали Застраховане“ АД

През декември 2020 г. г-н Николай Станчев е избран за Главен Изпълнителен Директор и председател на Управителния Съвет на Дженерали Застраховане АД. Г-н Николай Станчев има бакалавърска степен от Университета за национално и световно стопанство, специалност Счетоводство и контрол. „Дженерали Застраховане” АД притежава лиценз за извършване на застрахователна дейност. Оперира на територията на страната чрез директни канали и брокери с приблизително 400 служителя.

СВЕТОЗАР ДИНЕВ - Изпълнителен директор на „Свепол“ ЕАД

С над 25-годишен опит Светозар Динев превръща „Свепол“ ЕАД от местна логистична компания в глобална сила на пазара на полимери и синтетични влакна, като установява силни връзки с големи световни марки и позиционира „Свепол“ като ключов играч на европейския и международния пазар. „Свепол“ АД е най-големият вносител и търговец на полимери в Югоизточна Европа. Eдинствен производител e на синтетични влакна в България. 

ХРИСТО БОРИСОВ - Основател и изпълнителен директор на Payhawk

Христо Борисов е съосновател и изпълнителен директор на финтек компанията Payhawk - първият български еднорог, която се превръща в една от най-бързо развиващите се компании в Европа с оценка от $1 млрд. Payhawk е едно от водещите решения за управление на разходите за местни и международни компании в Европа, САЩ и Великобритания.

* * * 

ФИНАЛИСТИ В КАТЕГОРИЯ „БИЗНЕС ТРАНСФОРМАЦИЯ“ 

В тази категория компаниите имаха възможност да представят завършен проект, довел до ускоряване на бизнеса – нов бизнес модел, операционни трансформации, подобряване и дигитализация на процеси, зелени инвестиции в устойчиво развитие и др. Ще бъде отличена най-успешната бизнес трансформация, която се е случила през календарните 2023 и 2024 г. и към настоящия момент е приключила. За оценката в тази категория са важни значението на трансформацията за организацията, предизвикателствата и постигнатите KPIs, както и комплексността ѝ. 

• Банка ДСК - водеща финансова институция в страната с 2 млн. клиенти, 74 400 обслужвани фирми, 37 млрд. лв. активи и 273 млн. лв. печалба към март 2025 г. Създаването на новата бизнес структура „Управление стойността за клиента“ бележи важна стъпка в прехода на Банка ДСК към още по-­клиентски ориентиран модел. 
• „Дормакаба бизнес сървисис България“ - Dormakaba е в топ три компании в света на пазара на решения за достъп. Ние сме в сърцето на всяко място, което има значение – офиси, хотели, болници, летища. Като част от стратегическото развитие на компанията от края на 2023 г. оперира „Дормакаба Бизнес Сървисис България“. Центърът предоставя споделени услуги в ключови области – финанси, HR, развитие на продукти, IT, грижа за клиента. 
• „Свепол“ ЕАД - „Свепол“ е повече от индустриален лидер – ние сме общност от мечтатели и новатори. Създаваме полимерни и текстилни решения, които свързват хора и пазари в над 50 държави на 4 континента, изграждайки устойчиво и вдъхновяващо бъдеще. 
• Payhawk -  Payhawk е едно от водещите решения за управление на разходите за компании в Европа, САЩ и Великобритания. Payhawk улеснява фирмените разплащания, съчетавайки в един продукт корпоративни карти, софтуер за управление на разходите и задълженията по фактури, заедно с гладка интеграция с ERP системите. През 2024 г. Payhawk създаде „AI екипа на финансовия директор“ – пакет от агенти с изкуствен интелект, които автоматизират ключови финансови процеси, намаляват времето за счетоводно приключване на месеца с 50% и увеличават ефективността на екипите в пъти. 
• „Фесто Производство“ ЕООД - Festo е световен лидер в областта на техниката за автоматизация и техническото обучение. Със своите продукти и услуги концернът се ориентира към умното производство на бъдещето. Повече от 300 000 клиенти се доверяват на пневматичните и електрическите задвижвания на предприятието, а „Festo Дидактика“ предлага модерни решения за квалификация на почти 56 000 индустриални предприятия и образователни институции. 

ФИНАЛИСТИ В КАТЕГОРИЯ ЕКИП НА ГОДИНАТА 

В тази категория взеха участие 33 компании от различни сектори. При оценката си „Делойт“ набляга на споделените цели, начините за тяхното постигане, насърчаване на сътрудничеството в екипите, лидерството и изграждането на доверие. Водещи са критериите креативност, начин на представяне, екипност и цялостно послание. 

• „БТЛ Индътрийз“ - BTL Industries е световен лидер в производството на медицинска апаратура в направленията физиотерапия, кардиология и естетична медицина. С екип от 700+ души в България е сред най-големите работодатели с една от най-модерните бази. BTL знае, че сплотеният и мотивиран екип e двигателят на успеха ѝ. 
• „Кънвиниънс АД“ - eBag е водещ онлайн ритейлър в България за бързооборотни стоки, обслужващ десетки хиляди домакинства. Компанията расте с над 40% годишно, като инвестира в автоматизация и технологии, за да предостави изключително клиентско изживяване. Иновационната стратегия на eBag го поставя в челните редици на онлайн търговията, като осигурява бързи и надеждни решения за ежедневните нужди на клиентите. 
• „Лидл България“ - Lidl е най-голямата верига магазини за хранителни стоки в Европа. В България Lidl има 137 магазина в 58 града и над 4000 служители. Предимствата на специфичния бизнес модел, широката гама от продукти с оптимално съотношение качество-цена и въвеждането на редица иновативни практики и модели наложиха Lidl в България като смарт дискаунтър, предлагащ високо качество на добра цена, и компания, която подхожда честно, отговорно, с мисъл и грижа. 
• „Пауър Партнър Солюшънс“ ЕООД - Power Partner Solutions e IT компания, златен партньор на SAP, която се занимава с разработка, внедряване и поддръжка на SAP-базирани софтуерни решения. Екипът на фирмата е с над 16 години опит със SAP в над 16 страни, работи с всички сектори и е новатор в интегрирането на най-новото от SAP. 
• „Фесто Производство“ ЕООД - Festo е световен лидер в областта на техниката за автоматизация и техническото обучение. Със своите продукти и услуги концернът се ориентира към умното производство на бъдещето. Повече от 300 000 клиенти се доверяват на пневматичните и електрическите задвижвания на предприятието, а „Festo Дидактика“ предлага модерни решения за квалификация на почти 56 000 индустриални предприятия и образователни институции. 

Поради спецификата на методологията, разработена от консултантска компания „Делойт България“, оценяването на кандидатурите в останалите две категории – „Най-добър нов бизнес“ и „Бизнес в първите 20 милиона“ продължава. Кои са победителите в тях ще разберем по време на церемонията в Софийската опера и балет на 10 ноември 2025 година.  

* * * 

Генерален спонсор на 18-oто издание на конкурса "Мениджър на годината" е A1.

Основни спонсори са Fibank, Avendi, Johnnie Walker.

Конкурсът за висши мениджърски постижения се осъществява и с подкрепата на: EOS, Метрореклама, Photomate, Arteks, BMW Бова кар, Mondelez, Axiom

Медийни партньори: bTV Media Group, БНР, БНТ, Dir.bg, Дарик радио