Бизнес БРОЙ /// Мениджър 10/24
Списание МЕНИДЖЪР Ви предлага 4 безплатни статии от броя — 1 / 4
Пътят към еднорога
Акселераторската програма #FutureUniьcorns набира кандидати до средата на февруари 2025 г., споделя Павлина Янакиева, съосновател и изпълнителен директор на Българския иновационен хъб, базиран в Сан Франциско, Калифорния
Пътят към еднорога
Акселераторската програма #FutureUniьcorns набира кандидати до средата на февруари 2025 г., споделя Павлина Янакиева, съосновател и изпълнителен директор на Българския иновационен хъб, базиран в Сан Франциско, Калифорния
Списание МЕНИДЖЪР ви предлага 4 безплатни статии
Остават ви още
3
статии за безплатно четене.
Влезте в акаунта си, за да можете да четете всички статии на списание МЕНИДЖЪР онлайн.
Ако нямате регистриран акаунт може да си направите на ZinZin.bg
Или продължете към безплатното съдържание на Мениджър News
Г-жо Янакиева, какво е общото между всички над 61 компании, преминали през акселераторската ви програма за последните 5 години?
Общото е, че всички те са амбициозни и иновативни стартиращи предприятия с ясно изразена визия за глобален растеж. Независимо от сектора, в който работят, компаниите имат силно желание да развият бизнеса си извън границите на България и региона. Те се отличават с гъвкавост, способност за бързо адаптиране към нови пазари и готовност да се възползват от менторство и подкрепа, за да постигнат следващото си ниво на развитие.
Какви са условията за участие в следващата ви програма, която стартира през пролетта на 2025 г.? Докога набирате кандидати и на какви условия трябва да отговарят?
Програмата, която ще стартира през пролетта на 2025 г., е отворена за стартиращи компании, които имат продукт, готов за пазара, и са показали първи признаци на растеж. Кандидатите трябва да демонстрират потенциал за мащабиране и пазарно развитие в техните локални или глобални пазари, да имат сплотен и амбициозен екип, ясна стратегия за разрастване и възможност да се възползват от нашите ментори и инвеститори. Набираме кандидати до средата на февруари 2025 г. и кандидатстването става чрез нашата онлайн платформа https://www.futureunicorns.io/.
Как стигнахте до решението за ребрандирането на акселератора като #FutureUnicorns? Какви цели си поставяте и кое ще е новото в начина ви на работа?
Решението за ребрандирането като #FutureUnicorns дойде от желанието ни да отразим по-точно амбициите на компаниите, с които работим, както и да разширим дейността и въздействието си спрямо компании от Централна и Югоизточна Европа. Искаме да поставим по-ясен фокус върху глобалното мислене и целта за създаване на „еднорози“. Основната цел на програмата е да осигури необходимите ресурси и контакти, за да могат стартиращите компании да се превърнат в лидери на международните пазари. Новото в нашия подход е по-засилената връзка с международни инвеститори и ментори, както и специални модули за подготовка за глобални пазари. Също така култивираме и т.нар. Growth mindset, и готовността да помагаш на другите и да споделяш наученото напред, защото силно вярваме в силата на екосистемата и подкрепата.
Когато започваме да градим бизнес, трябва ли от самото начало целта ни да е да станем еднорог – може ли тази „пренавитост“ да ни спъне по предприемаческия път?
Фокусът върху това да станем „еднорог“ от самото начало може да бъде нож с две остриета. Да, амбицията е важна, но прекаленото съсредоточаване върху това може да отклони вниманието от основните приоритети като създаването на добър продукт и изграждането на устойчива бизнес стратегия. По-добре е да се концентрираме върху постепенното постигане на важни етапи и растеж, а успехът като „еднорог“ ще дойде естествено, ако основите на бизнеса са здрави.
Кой ще се грижи за дейността ви в България?
Новият генерален мениджър на BIH в България е Константин Кънев, който ще разработва местните и регионалните партньорства, ще спомага за фондонабиране и ще гради по-силна алумни общност, както и ще работи за укрепване на връзките с бизнеса и инвеститорите в страната. Той има над 15 години опит в технологичния сектор, включително 10 години водещи функции в областта на обучението и развитието, както и човешките ресурси в компании за разработка на софтуерни продукти и услуги. Носи със себе си солиден опит и страст към изграждането на силна общност в организациите, в които е работил, както и на талантливи, високопроизводителни екипи. Неговата отдаденост на постигането на високи стандарти напълно съвпада с ценностите ни и сме уверени, че чрез неговата дейност ще продължим да подкрепяме визионерски основатели от региона на Централна и Източна Европа в тяхното разрастване на глобално ниво и постигане на значим успех.
Кои са корпоративните ви донори и с какви български компании бихте искали да партнирате?
Нашите корпоративни донори са компании от различни сектори, които споделят нашата визия за подпомагане на стартиращи предприятия. С удоволствие бихме партнирали с български компании, които са готови да инвестират в иновации и технологии, както и с такива, които искат да развиват младите таланти в страната. Формите на партньорство могат да варират – от спонсорства и менторство до съвместни проекти и инициативи, които са релевантни за нас и съобразени с нашия статут на неправителствена организация.
Павлина Янакиева е съосновател и изпълнителен директор на Българския иновационен хъб (BIH), организация, чиято мисия е да подпомага стартиращи компании от региона на Централна и Източна Европа в техния път към глобален успех. Експерт в областта на иновациите и предприемачеството с дългогодишен опит в подкрепата на стартиращи компании и разработването на стратегии за растеж.
|
Ключови думи
Българския иновационен хъб
бизнес
еднорози
компании
стартъпи
технологии
иновации