кадри

Ръка за ръка с AI

Истинската стойност се постига, когато хората и AI се учат взаимно в един непрекъснат цикъл на съвместно усъвършенстване, смята Цветомира Христова, „Accenture България“

Обновена 10:36ч., 30.09.2025

От недостиг към модернизация

65% от строителните фирми посочват липсата на квалифицирани работници като основен проблем, спъващ реализацията на проекти

Обновена 11:21ч., 20.09.2025

Случаят със служителя, на когото шефът спря да говори

Как да постъпи прекият ръководител?

Обновена 12:55ч., 30.04.2024

Времената се променят, уволненията остават

Хрониката на един борсов играч

Обновена 12:09ч., 29.02.2024

Липсата на хора – основна бизнес грижа

Тотална промяна в изискванията към мениджърите в цял свят. Търсят се емпатични лидери, които вземат решения бързо, гъвкави са в подхода си, не пропускат възможности и намаляват рисковете

Обновена 13:55ч., 29.11.2023

Технологичният БГ сектор

Решаваща е бързата адаптация, а не големината на организациите

Обновена 16:09ч., 10.11.2023

Пазарът на труда на кръстопът

Противно на учебниците по икономика, заплатите ще нараснат точно там, където се предлага повече труд, а в секторите и регионите, където работната сила е оскъдна, бизнесът ще се свие още повече и хората ще останат без доходи.

Обновена 16:49ч., 04.10.2023

Очаквайте най-интересното

Служителите за нас са най-ценният актив, споделя Наталия Петрова, изпълнителен директор на „Конкорд Асет Мениджмънт“ АД

Обновена 15:17ч., 30.08.2023

Лятото - време за стаж

Как IT секторът създава нови кадри

Обновена 16:52ч., 14.07.2023

По-концентрирани на работа и с повече свободно време

Поколението Z налага своите изисквания

Обновена 16:26ч., 14.07.2023