Развиваме ли правилно бизнеса си?

Лица

Да бъдеш мениджър е една изключително трудна задача, което е достатъчен повод за Inc.com да открои няколко полезни съвета как да разширим бизнеса си.

Ако ръководите частен бизнес от дълго време и той не се разраства, може да сведете причините за това до три основни фактора.

•Не искате компанията Ви да се разрасне. Някои хора отдават заслужено внимание на личния си живот и съзнателно се стремят към ненатоварено работно ежедневие.

•Нямате нужните средства за развитие на компанията. Без значение дали става дума за пари, персонал или пазарното търсене, при Вас липсва нещо, което е преодолима пречка за бъдещето развитие.

•Не сте направили важни промени, от които фирмата Ви се нуждае, за да надгражда в своето развитие. Ако амбицията е Ваш неразделен спътник, имате нужните средства и въпреки това не виждате промяна в състоянието на вашата банкова сметка, значи е време за драстични промени.

 1. От „Какво” до „Защо”

В първите етапи на развитие на Вашата компания е нормално да се фокусирате върху продуктовата линия или качеството на предлаганата от Вас услуга. Това е, така нареченото, „Какво” в бизнеса. Началната ниска цена на продукта/ услугата се покрива от авоарите на компанията. След време, когато затвърдите позиция на пазара, особено на силно конкурентните пазари, важна стъпка е да отличите вашия продукт от всички останали в бранша. Обикновено това се постига с по-добро обслужване и опция за доставка или услуги в домашни условия.

 След като започнете с основните промени във вашата компания, е време да се фокусирате върху вашето „Защо” в компанията, или какво е привлякло най-лоялните и ревностни ваши клиенти.

 2. От "Повече" към "По-малко"

Създаването на бизнес може да бъде вълнуващо, но и наистина плашещо. Законът на джунглата, наречен пазарна икономика, диктува: продавай възможно най-бързо и възможно най-много. Това е задължително условие, за да поставите основите на своята компания и затвърдите мястото си на пазара, добивайки доход и постоянни клиенти.

Въпреки това, ако желаете да разширите своята компания гореспоменатата тактика не е най-добрата стратегия, тъй като не носи постоянен ефект. Трябва да се стремите, не да продавате на всеки, а да откриете перфектния клиент.

3. От "Герои" към "Система"

Амбициозни, умни и лоялни подчинени са задължителен елемент за успеха на една компания, независимо от размера й. Предизвикателството е да откриете такива хора и да ги привлечете да работят за Вас.

Вашата компания може бързо да се издигне нагоре ако създаде проста система, която да въвлича бързо новите кадри. Задължително трябва да осигурите систематизация на тези 4 елемента:

 •Маркетинг: Как привличате интереса на хората и как си осигурявате тяхната лоялност.

 •Финанси: Проследяване, контролиране и осигуряване на доходи и инвестиции.

 •Обслужване: Задължителна лоялност към клиента, високо качество и спазване на времевата рамка.

 •Продажби: Високо качество, достъпни цени и разбира се, всичко трябва да бъде поднесено с финес.

 Може да Ви се струва че тази система е проста и лесно постижима, но може да се наложи да преструктурирате цялата си фирма, за да го постигнете.

За финал, още един съвет. Ако, докато четяхте тази статия, си помислихте „В моята компания постигнахме това, почти”, значи че сте в голяма беда. Ако искате да сътворите голям бизнес и сте готов на големи промени, първо започнете от себе си и своя мироглед.

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Москва пое управлението на руските активи на енергийните гиганти Uniper и Fortum
Вторият производител на захар в света свива производството с 12,5%
„Хюндай“ ще пусне собствена система за подпомагане на водача през 2029 г.
Поп звездата Лейди Гага и годеникът ѝ финанситът Полански се сдобиха с първо дете
NASA започна подбор на проекти за производство на енергия и ресурси на Луната
Световната метеорологична организация към ООН очаква най-мощният Ел Ниньо в историята
Как да се справите с ценностен конфликт на работното място като лидер
Инфантино потвърди плановете си да се кандидатира за президент на изборите във FIFA
Русия планира солени глоби срещу финансираните от САЩ медии
Цените на храните вървят надолу: Плодовете поевтиняват с над 10%
15 идеи за бизнес от вкъщи
Гърция отменя имотния данък в малките населени места, включително и за чужденците
Строителната продукция в България нараства с близо 5% през юли
Европа преосмисля ВЕИ политиките си: На фокус са инвестициите в електропреносната мрежа
NASA започна подбор на проекти за производство на енергия и ресурси на Луната
Красимир Узунов бе погребан с военни почести
Мегапроект превижда да свръже Гърция, България и Румъния по шосе и жп линия
Мащабен транспортен проект ще свързва Гърция, България и Румъния
На днешната дата, 17 август. Рождениците днес
Недялко Димитров е новият изпълнителен директор на Telelink Infra Bulgaria
ТЕЦ „Марица изток 2“ и „Мини Марица-изток“ са обединени в нов холдинг
Домът като обществен проблем: защо жилищата стават недостъпни?
САЩ налагат забрана за внос на канадски алкохол, мотоциклети и други стоки
МС внася за одобрение промените в Кодекса на труда за нов механизъм за минималната заплата
Учредиха Инициативния комитет, който ще издигне кандидатурите на Андрей Гюров и Георги Кандев
От кариерни контакти до първа среща: LinkedIn се превръща в неочаквана платформа за запознанства