Една печеливша стратегия на интервю за работа

Лица

По време на интервю за работа е важно да обясните какво може да направите за компанията, но също толкова важно е да предизвикате доверие у човека, който ви интервюира.Ето три стратегии как да го направите.

Огледален език на тялото. Дори и да не ви е удобно, когато интервюиращият използва отворен език на тялото с отворени към вас длани и ръце, направете същото.

Намиране на общи интереси. Търсете точки на пресичане между интервюиращия и вас. Те могат да бъдат споделени интереси и опит. В идеалния случай тези интереси са свързани с работата. Например и двете страни може да имат страст за решаване на трудни проблеми.

Разказвайте с морал. Всеки анекдот, който разказвате, трябва да има цел. Добре оформените истории с цел да представите най-добрите си качества - лоялност, работна етика или надеждност, са добър начин да впечатлите бъдещия си работодател.

По материали на Harvard Business Review

Коментари

НОВ КОМЕНТАР

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Основният спонсор на "Евровизия" се оттегля от конкурса
„Камаз“ разработва безпилотни автобуси
Ефремова заяви, че няма да допусне запазване на настоящото ниво на минималната работна заплата от 1 януари 2027 г.
Forbes: Урсула фон дер Лайен е най-влиятелната дама в света
С решение на борда: Центърът „Кенеди“ във Вашингтон си връща името на Тръмп
Великобритания намалява директната помощ за страните от Африка с повече от 40%
След 50 г. в космоса: NASA намери начин апаратът Voyager 2 да продължи пътуването в междузвездното пространство
Швеция понижава възрастта за наказателна отговорност за деца на 14 години
Кратка история на автомагистрала „Тракия”
Емоционалната устойчивост се превръща в най-ценното умение в работата
Милиардерът Питър Тийл придоби 1% дял в аржентинска петролна компания, работеща във „Вака Муерта“
Има ли по-добър от Джон Ву? Ще снимат римейк на „Лице назаем“
Най-кратките литературни шедьоври в историята
ВСС дава над 103 000 евро за наем на зала за изборите на нови членове на кадровата структура
Mission Point: AI изисква еволюция на начина на работа на бизнеса
Какво да направите, когато най-добрият ви служител загуби мотивация?
Над 1600 нарушители с е-тротинетки са санкционирани в София от началото на годината
Защо хората напускат работа? Всичко опира до четири думи