Над 40% от компаниите по света планират съкращения заради AI

Изкуственият интелект идва за вашата работа: 41% от работодателите възнамеряват да съкратят работната си сила, тъй като изкуственият интелект автоматизира някои задачи, показва ново проучване на Световния икономически форум, цитирано от CNN.

От стотиците големи компании, анкетирани по целия свят, 77% също така заявяват, че планират да преквалифицират и повишат квалификацията на съществуващите си работници в периода 2025-2030 г., за да работят по-добре заедно с ИИ, според резултатите, публикувани в доклада „Бъдещето на работните места“. За разлика от предишното издание, в тазгодишния доклад не се казва, че повечето технологии, включително ИИ, се очаква да бъдат „нетно положителни“ за броя на работните места.

„Напредъкът в областта на изкуствения интелект и възобновяемите енергийни източници променя (трудовия) пазар - води до увеличаване на търсенето на много технологични или специализирани длъжности, като същевременно предизвиква спад за други, като например графичните дизайнери“, посочват от Световния икономически форум в прессъобщение преди годишната си среща в Давос по-късно този месец.

В обширния доклад Саадия Захиди, управляващ директор на форума, изтъква ролята на генеративния изкуствен интелект за промяна на индустриите и задачите във всички сектори. Технологията може да създава оригинален текст, изображения и друго съдържание в отговор на подкани от потребителите.

Сред най-застрашените професии в следващите години са тези на пощенските служители, секретарски длъжности и служителите по определяне на заплатите, независимо дали това се дължи на разпространението на изкуствения интелект или на други тенденции.

От друга страна, уменията за работа с ИИ са все по-търсени. Близо 70% от компаниите планират да наемат нови работници с умения за проектиране на инструменти и подобрения на ИИ, а 62% възнамеряват да наемат повече хора с умения за по-добра работа заедно с ИИ, според последното проучване, проведено миналата година.

В доклада се казва, че основното въздействие на технологии като генеративния ИИ върху работните места може да се състои в техния потенциал за „допълване“ на човешките умения чрез „сътрудничество между човека и машината“, а не в пълното им заместване, „особено като се има предвид продължаващото значение на уменията, ориентирани към човека“.

Въпреки това много работници вече са заменени от ИИ. През последните години някои технологични фирми, включително услугата за съхранение на файлове Dropbox и приложението за изучаване на езици Duolingo, посочиха ИИ като причина за съкращения.