място
Мениджмънт
По-добра фирмена култура в пет стъпки
Когато става въпрос за изграждане на фирмена култура, успехът и начина, по който се дефинира културата, означават различни неща за различните хора. Освен това, лидерите трябва да балансират между ежедневните отговорности за ръководене на организация със с
МениджмънтМениджмънт
Един пренебрегван процес, който е ключов за успеха на служителите
Мениджърите трябва да управляват много процеси, за да ръководят бизнеса ефективно. Това включва наемането на нови служители. Въпреки че много мениджъри са усвоили до съвършенство този процес, много повече не успяват да управляват ефективно последващата го
МениджмънтТехники за успех
Емоционално интелигентният начин да се извините на работното място
За да можете да се извините ефективно на работното място трябва да знаете как да формулирате извинението и как да изберете подходящия момент. При наличието една положителна фирмена култура, служителите не се страхуват да поемат отговорност за грешките си.
Техники за успехМениджмънт
Толкова, колкот0 им позволите: Шестте типа токсични колеги
Всички познаваме поне имаме един човек в офиса, с когото предпочитаме да си нямаме работа. И това е нещо напълно нормално. Не можем да бъдем най-добри работни приятели с всички. Но ако този човек е не просто някого, с когото не обичате да прекарвате много
МениджмънтСвят
Секретен доклад показа, че Тони Блеър искал водещо място за Путин на световната сцена
Във Великобритания разсекретен държавен архив показва, че през 2001 година тогавашният блитански премиер Тони Блеър е настоявал Владимир Путин да получи водещо място на международната сцена, въпреки опасенията на редица официални лица, съобщава БНР. ...
СвятМениджмънт
Внимавайте за „5-годишния сърбеж“!
Благодарение на класическите филми и шегите на редица комици, много хора са запознати с феномена, известен като „7-годишния сърбеж“ – преломен момент в брака, когато той може да стане по-натоварващ, ограничаващ и скучен. Статистиците спорят дали това явле
Мениджмънт|
|