„От Мениджър за мениджър“ с Огнян Киряков
В установената организационна структура в компаниите се прокрадва „тихата революция“ на служителите, които заемат все по-централно място в приоритетите на мениджмънта.
До този извод Огнян Киряков достига чрез Logon, неговия собствен бранд за бизнес консултиране, чрез който предава нататък ценното си ноу-хау, натрупано през годините в ръководните екипи на компании като Microsoft и Xerox.
„Структурите на огромните корпорации стават все по-плоски, йерархията се размива, фирмите работят със самоорганизиращи се и самоуправляващи се екипи“, споделя той в поредицата ни „От Мениджър за мениджър“ тази седмица.
Още от наблюденията и препоръките на Огнян Киряков вижте във видеото.
Приятно гледане!
Ключови думи
ОЩЕ ОТ КАТЕГОРИЯТА
|
|
Коментари
Няма въведени кометари.