Тема на броя
Да се пенсионираш рано
Кой не би харесал живот, в който има стабилен доход, и то, без да му се налага да работи?
Leader's Hub
Микростресът и неговото макровлияние
Не го адресираме, защото не го забелязваме – но той създава условия за нарастващ проблем. А мащабът на усложненията изисква сериозна намеса
А във вашата фирма има ли възрастови ограничения?
Дискриминацията, базирана на възрастта, се нарича аgeism, а нейните проявления са навсякъде. Има поне няколко начина да се справим с нея
Y налага, Z прилага
Тенденциите, които двойките поколения изграждат
Бизнес
Наесен с песен… към работния стол
Предложени промени в Кодекса на труда предизвикаха дебати сред служители и работодатели
Напред към… началото
Магията на „Как да печелим приятели и да влияем на хората“
Business Signature
Грижовният работодател е на мода
Все повече компании у нас се интересуват от wellbeing стратегии за служителите си
Доволни служители = успешна компания
Можем да постигнем мисията си само ако всеки от нас се чувства подготвен и пълноценен участник в нея, казва Aнна Габровска, ръководител „Култура и човешки капитал“ във „Филип Морис България“
Щастливи на работа
Благополучието на служителите роди нови позиции в бизнеса
Бизнес адрес под наем
Все повече офис сгради се „пълнят“ с наематели, които рядко стъпват там
Новото лице на хижаря
Запустели постройки в планината могат да се превърнат в привлекателно работно място
НАЙ-НОВО
|
НАЙ-ЧЕТЕНИ