Не съдете за книгата по корицата

Едно от ценните неща, които съм научил през годините, е да не прибързвам с мнението си за хора и компании. Когото за пръв път ме поканиха да се присъединя към борда на Easyjet през 2000 г., нямах ясна представа какви са бизнесът, мениджмънтът и лидерският стил на компанията.

Единственото нещо, което дотогава знаех, беше това, което бях прочел във вестниците за лидера на компанията и неин основател – Стелиос. Много лесно бе да си помисля, че това е несериозен, временен бизнес, който се управлява от човек, когото мнозина описват като предприемач тип плейбой с амбиции за бързи печалби. За мен фразата „Никога не съди за книгата по корицата" е особено вярна.

Когато се срещнах със Стелиос, той се оказа много подготвен, фокусиран и внимателен човек. Знае какво прави, разбира си от бизнеса и има високи стандарти за управление.

За мен основните уроци от този случай са: Не вярвайте на това, което пишат вестниците. Вгледайте се в конкретната ситуация или в самия човек, говорете с него и задавайте ясни въпроси как си представя нещата.

Опитвам се да постъпвам по същия начин, когато аз наемам служители.

Казвам им: „Преди да започнете да работите, за мен е важно да ме разбирате и да знаете повече за моя стил. Искам да говорите с колеги и мои приятели”. И винаги давам имена на хора, с които кандидатите да се срещнат, защото смятам, че както в случая с Easyjet те може да си извадят изводи за мен по корицата, а не по съдържанието.

Коли Дей, финансов директор на „Рекит Бенкисър”