екипи

Google ще поставя оценка на шефовете за разнообразието в екипите им

От тази година Google ще оценява представянето на лицата на ръководни позиции в компанията по отношение на разнообразието и нивото на приобщаване в екипите им в отговор на нарастващите притеснения за начина, по който е третирана тъмнокожа експертка, преда...

Обсъждат мобилните екипи да работят до 22:00 часа при масовото ваксиниране

Ваксинационните центрове в големите болници да имат мобилни екипи и да работят до 22.00 ч., за да се обхванат желаещите да се ваксинират срещу COVID-19, когато започне масовата имунизация. Това предложение е направено пред Националния ваксинационен щаб, о...

Военномедицинска академия търси доброволци за подкрепа на екипите

Военномедицинска академия (ВМА) отправи апел за помощ от страна на доброволци. От лечебното заведение се обръщат към всички студенти от последните курсове по медицина, здравни грижи, специализанти и граждани с немедицинско образование с молба да подкрепят...

И в криза, Smart IT продължава да расте

Във времена на продължаваща пандемия и нейните икономически последици, които подлагат на сериозни изпитания цели бизнес сектори, Smart IT не спира да се развива. Докато на редица компании в сектора се наложи да свият разходите си и дори да се разделят с ч...

Джейсън Кинг, „Теленор България“: Ефективните лидери трябва да действат като предприемачи и да бъдат честни към екипите си

За да постигнеш успех като лидер, трябва да направиш така, че да си заменим и компанията да е в състояние да оперира без теб.””- На какъв етап от развитието си беше компанията, когато дойдохте в България, и с какви постижения се гордее екипът ви?  - ...

Продавай и владей

Новият глобален доклад на LinkedIn е прозорец към състоянието на продажбите през 2020-а – година, в която почти всяка компания е ускорила преминаването си към реализиране на виртуални продажби, докато установява как да ангажира разсеяните купувачи и да уп...

Щастието е заразно, щастливите екипи - по-продуктивни

Щастието е заразно, щастието може да се научи, а щастието в работата се определя от три важни фактора: Удовлетворяване на базовите нужди; Постигане на МБА (Майсторство, Близост и Автономност); Изграждане на ориентация към Изобилие. С тази дефиниция Л...

Създават екипи за превенция на отсъствията в детски градини и училища

От следващата учебна година започва още по-активна работа за привличането и включването на децата и учениците в образователната система. За целта детските градини и училищата в страната ще сформират постоянни екипи за превенция на отсъствията без уважител...

Изкуствен интелект ще започне да преобразява работните екипи

Всички са съгласни, че изкуственият интелект ще преобрази живота ни във всяка област, включително и начинът на работа. Много малка част от компаниите по света обаче са подготвени за тази промяна и за възможностите да се възползват от нейния потенциал.През...

Казвам. Искам. Правя. Всъщност какво правя? И какво искам?

По-ангажираните служители имат средно с 25% по-малко отсъствия от работа, по-висока производителност, по-малко болнични, по-малко инциденти, свързани с безопасността на работното място. Това показват резултатите от проучването на ангажираността, което Aon...

Ако компаниите продължат да говорят за хората, а не с хората - спукана им е работата

Поставянето на човека във фокуса на комуникациите е една от най-големите революции в историята на маркетинга и мениджмънта и действа двупосочно. От една страна, компаниите започнаха да променят отношението си към хората. Не продуктът, а човекът е най-важe...

Кой сега е №1

Има две крайни гледни точки за това какви качества и поведения трябва да насърчава мениджърът у своите служители. По-традиционната включва амбициозност, пробивност, непримиримост и перфекционизъм. Сравнително по-новата залага на сдържаност, екипност, гъвк...