Новини

Никлас Пирдол: Смисълът идва от приноса, не от усещането

В рамките на форума NEXT LEVEL HR 2026 международният HR експерт Никлас Пирдол постави въпроса дали работата изобщо трябва да бъде място за щастие и доколко това е реалистична или дори полезна цел за организациите.

30 април 2026, 15:35ч.

Новото лице на HR: По-малко администрация, повече време за хората

С въвеждането на електронното трудово досие HR-ите успяват да намерят повече време за хората в организацията. Това стана ясно по време на дикусия на тема "Новото лице на HR: по-малко администрация, повече време за хората" по време на втория панел на ...

30 април 2026, 15:15ч.

Намалява ли разликата в заплащането между мъжете и жените?

Темата за прозрачността и равното заплащане между мъжете и жените беше на фокус в първия панел на събитието NEXT LEVEL HR 2026, организирано от сп. „Мениджър“.

30 април 2026, 14:30ч.

Андрия Зафираку: Училището трябва да развива мислене, а не просто да предава знания

Андрия Зафираку ще бъде специален гост на Галавечер Хоризонти 2026. Тя е призната за лидер в областта на образованието и е носител на наградата „Global Teacher Prize“ за 2018 г.  

30 април 2026, 09:46ч.

България в енергийната трансформация: риск или стратегическо предимство?

17-ият Зелен и енергиен форум, организиран от списание „Мениджър”, ще се проведе в Интер Експо Център и ще събере водещи бизнес лидери, експерти и иноватори, за да представят реалните решения за бъдещето на енергетиката и икономиката в България

24 април 2026, 12:40ч.

NEXT LEVEL HR 2026: Когато инвестициите в хора не водят до резултати

Защо въпреки растящите инвестиции в хора, технологии и процеси, резултатите често изостават?

23 април 2026, 11:28ч.

Берна Озтиназ: Прозрачността в заплащането променя правилата на играта

Берна Озтиназ, президент на Европейската асоциация по управление на хора, ще бъде сред лекторите на събитието NEXT LEVEL HR 2026, организирано от списание „Мениджър“

15 април 2026, 12:00ч.

NEXT LEVEL HR 2026: Хора, заплати и резултати: защо повече инвестиции не водят до повече ефективност?

В последното десетилетие разговорът за хората, ангажирани като служители или работодатели, се промени съществено

07 април 2026, 14:30ч.

Прозрачността като тест за зрялост: заплащането между справедливостта и реалността

Прозрачността не е морален избор. Тя е тест за зрялост. Събитието NEXT LEVEL HR 2026, организирано от списание „Мениджър“ се завръща през 2026 г.

06 април 2026, 16:27ч.

Здравето като мисия: между гените, средата и избора

В свят на бързи технологии, постоянен стрес и нарастващи здравни предизвикателства, въпросът какво означава да живеем здравословно става все по-сложен. Дали здравето е въпрос на личен избор, на генетична предопределеност или на средата, в която живеем? Ди

03 април 2026, 18:05ч.

Как се създава стрес и какво можем да направим, за да се преборим с него?

Увеличава ли се тревожността на българина от пандемията от COVID-19? Какви са тенденциите в последните години? Тези въпроси бяха част от дискусията в рамките на

03 април 2026, 17:50ч.

Затлъстяването: болестта на съвремието

Всички знаем, че затлъстяването е широко разпространен проблем в България, но може би не знаем колко. Има доста различни данни, като се смята, че около една трета от тийнейджърите са със затлъстяване, като процентът нараства с годините. За възрастите няко

03 април 2026, 17:35ч.