връзка

Две истини и една лъжа, които могат да саботират всяко маркетингово усилие

Ще кажа три твърдения за маркетинга, а вие трябва да решите кое от твърденията е лъжа.  ...

Най-лесният начин за повишаване на емоционалната интелигентност

Според експертите емоционалната интелигентност се състои от дузина допълващи се умения и способности. Много от тях са свързани с разбирането, ангажирането и влиянието върху други хора. ...

Чувстват ли се вашите служители чути?

Скорошни проучвания показват, че по-голямата част от служителите смятат, че гласът им не се чува на работното място. Всъщност зашеметяващите 86% вярват, че хората в тяхната организация не се чуват, докато друго проучване разкрива, че 60% от служителите см

Железопътна компания в САЩ уволни изпълнителния си директор заради връзка с колежка

Американският железопътен оператор Norfolk Southern Corp. уволни президента и главен изпълнителен директор Алън Шоу, съобщиха от пресслужбата на компанията. Изпълнителният вицепрезидент и главен финансов директор Марк Джордж е назначен на тези позици...

Свален заради извънбрачна връзка в САЩ, външен министър на Китай е понижен до директор на издателството

Китайският външен министър Цин Ганг, който мистериозно изчезна от публичното пространство през юни миналата година и беше отстранен от поста си без никакво обяснение, сега оглавява издателството на китайското външно министерство. Това съобщава The Washing

Научете повече за предпочитанията на клиентите си

В миналото марките имаха пълен контрол върху имиджа си. Въпреки това, благодарение на социалните медии и онлайн прегледите, потребителите сега играят значителна роля в оформянето на възприемането на марката. ...

Как да диференцирате марката си в три основни стъпки

Яснотата е ключът към разбирането на вашата марка. Този сложен танц на еволюция на марката се ръководи най-добре от хора със значителни резултати. Имах възможността да седя до експерти като Гари Вайнерчук, Дейвид Мелцер, Евън Кармайкъл и други, които...

Съпричастното лидерство

Днес е модерно да си мил и отзивчив в корпоративния свят. От изпълнителните директори се очаква да насърчават баланса между професионалния и личния живот. И финансовите директори днес осъзнават, че щастливите служители водят до по-добри крайни резултати з

Тайната на полезната критика

Като мениджър предоставянето на конструктивна критика е трудна, но и неразделна, част от работата. Може да бъде изключително емоционално натоварващо да трябва да кажете някой друг нещо, което знаете, че той не иска да чуе. ...

Съвети от първа ръка от бързо развиващите се основатели на Америка

Един основател не може да живее само с дигитален маркетинг – това беше големият извод от импровизирана фокус група на Inc. 5000 Masters, които наскоро сравниха бележки за маркетинговите иновации в затворена сесия. ...

Трите форми на глупавата обратна връзка и как да се справите с тях

Основателката на „Опознай компанията си“ Клеър Лиу разказва за три вида отрицателна обратна връзка и как да я приемаме с достойнство. ...

Когато лидерската стратегия не работи

Като коуч по изпълнително лидерство съм виждала много лидери да страдат заради неефективни стратегии. Въпреки усилията си, те не успяват да постигнат желаните резултати. Ако лидерската ви стратегия не работи, това означава, че е време е да направите крачк