екипи
Управление
Дванадесетте стълба на добрия работен екип
Хората на всяко работно място говорят за изграждането на екип. За работата в екип. За „моят екип”. Започват да го правят непосредствено след интервюто за работа. Мнозина обаче не разбират някои от основните концепции на участието и човешкото изживяване на...
УправлениеУправление
Служителят вкъщи - работна пчеличка
Представете си офис работник, поставен в открито служебно пространство, който се взира в компютъра, обграден от колеги. Той работи в обстановка, където всичко, което прави на монитора, се вижда. Гони срокове. Хората около него се трудят (някои може би уси...
УправлениеНаука и Здраве
Nike създаде футболни екипи от пластмасови бутилки
Обърнете внимание на екипите Nike, с които ще се появят на терена някои от сериозните претенденти за шампионската титла по време на предстоящото футболно първенство Евро' 2012. Материята е изработена от рециклирани пластмасови бутилки и е с 23% по-л...
Наука и ЗдравеУправление
Колкото човек се изкачва по-нагоре, толкова по-важни стават характерът и егото
В дългата си кариера досега съм разбрал, че личностите, не политиките вкарват организациите в тежки проблеми. Говоря за ситуации, при които висшият мениджмънт се проваля и в компанията настъпва хаос. Ще ви разкажа два случая, които показват какво имам пре...
УправлениеУправление
Как да подходите към най-идейните в екипа
Понякога мениджърите обезкуражават креативните фигури в екипа и така се лишават от ценните им иновативни хрумвания. Случва се така, че шефовете, без да искат, спъват работата на „звездите”, които ръководят, разказва в Harvard Business Review Рон Ашкинас, ...
УправлениеБизнес
Помогнете на екипа да се научи да взема решения
Работата в колектив е един от най-добрите методи за обучение в действие и може да подобри индивидуалната способност на служителите да вземат добри решения, пише Harvard Business Review. Ако членовете на екипа усъвършенстват методиката си на избор, могат д...
БизнесУправление
Само защото съм учтив, не си мислете, че съм глупав
Често правим грешни заключения за намеренията и способностите на някой човек като съдим по това дали е мил и приятен и дали изглежда компетентен. Оказва се, че този начин на възприемане на хората е широко разпространен, показва проучване в 24 страни. Неп...
УправлениеУправление
Във всеки екип с проблеми хората не си вярват достатъчно
Идеални екипи няма. Всички сме допускали грешки. Макар че през повечето време хората си вършат работата, понякога се стига до провал. Често мениджърите не знаят коя е причината и как да се справят с тихите вълнения и с центробежните сили. Искам да знаете,...
Управление|
|











