силни страни

Постоянно отсъстват, не им се работи...Как да съживите една „зомби организация“

Организационно изследване на Gallup показва, че миналата година 50% от служителите в САЩ са били неангажирани - значителна група от хора, която мрази да идва на работа. Това означава, че половината от работната ви сила редовно отсъства, не е мотивирана ил

Най-важното, на което може да ни научи успешната кариера на Уорън Бъфет

Уорън Бъфет заема специално място в сърцата и умовете на инвеститорите по целия свят. Според експерта по лидерство от Харвардския университет Бил Джордж, една ключова черта, която е помогнала на дългогодишния изпълнителен директор на инвестиционната компа

По-смело, по-уверено

Всички знаем, че е важно да имате увереност в способностите си в работата. Увереността се отразява и в начина, по който говорите за себе си, работата си и очакванията за това дали ще успеете в новите задачи. Тази комуникация в крайна сметка влияе върху то

Да превърнеш слабостта в сила

Лидерството е сложна и предизвикателна роля. Има неща, с които дори най-опитните лидери не се справят много добре и винаги има място за усъвършенстване. Въпреки това, разпознаването и справянето с вашите лидерски слабости може да ви помогне да ги превърне

Въпросът, който си задава всеки лидер

Като коуч по лидерство, един от най-честите въпроси, които чувам от моите клиенти, е „Как мога да отключа пълния си лидерски потенциал?“ Отключването на вашия лидерски потенциал не е процес за една нощ и изисква комбинация от самосъзнание, изграждане на у

Перфекционизъм в различна посока

Пречи ли стремежът ви към съвършенство на вашата способност да ръководите служители си и влияе ли негативно на собственото ви представяне? И днес много хора продължават да възхваляват перфекционизма, но когато той се появи се появи на работното място, зае

Ричард Брансън за аутсайдерите

Марк Кюбан би казал на по-младото си Аз да гледа реалистично на своите силни и слаби страни. Бил Гейтс би призовал младият Гейтс да чете много. Мишел Обама би казала на по-младото си Аз да се страхува по-малко. Илон Мъск би посъветвал младия Мъск „да спре

Най-редките типове служители, които всяка компания би искала да има

Вашите силни страни са в основата, върху която да изградите вашия бранд, и използването им по правилния начин е ключът към оставянето на отпечатък в професионалния ви живот. ...

Трудната трансформация

Днес компаниите са изправени пред несигурни времена и значителни трансформации. Това означава, че съвременни лидери също ще трябва да се адаптират към постоянно променящата се среда.Компаниите, които са най-успешни в дигиталната ера, се ръководят от лидер...

3 въпроса, които ще ви помогнат да откриете вашата професионална суперсила

Знаете ли каква е вашата професионална суперсила? Повечето хора остават озадачени от този въпрос, защото мислят, че биха забелязали сравнително отрано, ако разполагаха с някакви нечовешки умения. За разлика от героите от комиксите, които могат да се похва...

Имате ли ДНК на предприемач?

Убеден съм, че в света няма курс или книга, който да ви научи да бъдете Стив Джобс в избраната от вас бизнес област. И въпреки че можете да намерите публикации и курсове, които твърдят, че ви помагат да развиете идеалния и пълен профил на предприемач, ник...

По-добри ли сте от конкуренцията?

Когато имате нишов продукт – нещо, което позиционира уникално стойностно предложение на потребителя – може да се окаже трудно да разберете кое е вашето място на фона на конкурентите и да продавате на таргет аудиторията си. Кой е най-добрият начин да спече...