Календар

Януари
Февруари
Март
24.03.
8-и годишен форум Производство и търговия
Април
03.04.
13-и национален здравен форум
30.04.
Next Level HR 2026
Май
19.05.
17-и зелен и енергиен форум
28.05.
Галавечер Хоризонти 2026
Юни
11.06.
5-а годишна конференция за строителство и инвестиции
Юли
Август
06.08.
Modernity Yellow Party: Sunset & Chill
Септември
26.09.
Калпазанска есен 2026
Октомври
06.10.
9-и банково-финансов форум
20.10.
Technovation 2026
20.10.
Национален конкурс Technovators League
Ноември
Декември
01.12.
3-ти годишен форум за транспорт, логистика и спедиция
Новини

Радослав Вангелов: С изкуствен интелект HR мениджърите ще имат по-добри резултати за организациите

Радослав Вангелов е изпълнителен директор на "СОФТ УАН ТЕХНОЛОДЖИС" ЕООД и притежава богат опит, като по-голямата част от професионалната му кариера преминава в индустрията на софтуерните решения за управление на бизнеса. Заемал е ключови позици...

Радослав Вангелов: С изкуствен интелект HR мениджърите ще имат по-добри резултати за организациите

Гергана Раковска: Гъвкави форми за заетост и социални придобивки повишават качеството на живот и работа 

Гергана Раковска е председател на Фондация на бизнеса за образованието от 2007 година насам. Като лидер на ФБО работи активно за развитието на кариерното консултиране и изграждането на умения за заетост на младите хора в България. Има богат консултански м

Гергана Раковска: Гъвкави форми за заетост и социални придобивки повишават качеството на живот и работа 

Благосъстоянието на служителите се превръща в приоритет на хората по целия свят 

Д-р Пламен Димитров е международно регистриран консултант по организационно развитие (RODC), бизнес психолог, екзистенциален терапевт и организационен консултант с 40-годишен опит в областта на диагностиката и развитието на екипи, лидери и организации. То...

Благосъстоянието на служителите се превръща в приоритет на хората по целия свят 

Румяна Босева: Младите хора са обърнати към постигане на персонални цели

Румяна Босева  е професионалист с дългогодишен опит в сферата на ангажираността и мотивацията на служителите в компаниите. Тя е управляващ партньор в ARS Bulgaria. Компанията e ексклузивен кореспондент на Aon Corp и водещ доставчик на решения за упра...

Румяна Босева: Младите хора са обърнати към постигане на персонални цели

NEXT LEVEL HR 2024 ще започне с лидерския профил на най-търсените CEOs

На 12 юни в Sofia Event Center след 12:30 ч. над 300 мениджъри, млади таланти и HR професионалисти ще бъдат част от Next level HR 2024, организиран от списание ,,Мениджър”. ...

NEXT LEVEL HR 2024 ще започне с лидерския профил на най-търсените CEOs

Мартин Орешарски: Дигиталната ера навлезе и в HR отделите

Мартин Орешарски е директор „Удостоверителни услуги“ в БОРИКА. Започва професионалното си развитие в компанията през 2007 г. като експерт в дирекция „Продажби“. През годините заема редица експертни длъжности, като през 2016 г. поема управлението на търгов...

Мартин Орешарски: Дигиталната ера навлезе и в HR отделите

15-и Зелен форум: Няма връщане назад от електромобилите

Енергийната ефективност, развитието на инфраструктурата и въглеродния отпечатък бяха част от въпросите, очертани от Любомир Станиславов, основател и управител, S Architectural Team, който бе модератор на четвърти дискусионен панел – „Точка на кипене: Елек

15-и Зелен форум: Няма връщане назад от електромобилите

15-ти Зелен форум: Климатичните промени, устойчиво развитие и конкурентоспособност във фокуса на бизнеса

Климатичните промени са навсякъде и ще влияят все повече. Човекът ще оцелее и въпреки предизвикателствата, които отправя новото време към нас, ние с гордо вдигната глава ще излезем и от тази поредна криза. И нека климатът бъде с нас! Това заяви&...

15-ти Зелен форум: Климатичните промени, устойчиво развитие и конкурентоспособност във фокуса на бизнеса

15-и Зелен форум: Енергийният преход се случва. С помощта на бизнеса и въпреки държавата

Когато говорим за координация на климатични политики често си представяме, че искаме да накараме едно нещо, което е Зелената сделка – един хиперобект, който касае всички ни, така че то или да функционира или да изглежда приемливо за всички. По този начин

15-и Зелен форум: Енергийният преход се случва. С помощта на бизнеса и въпреки държавата

15-и Зелен форум: Реалностите пред Зелената Европа – скорост, ресурси, сигурност

Имаме голям шанс да скочим напред, ако успеем да се вгледаме в следващото поколение технологии. Ако заложим на технологиите и онова, което ще бъде конкурентоспособно спрямо сегашните зелени технологии, на онези батерии, които ще бъдат различни от дне...

15-и Зелен форум: Реалностите пред Зелената Европа – скорост, ресурси, сигурност

Галина Цанова: Успешният HR екип е този, който помага на организацията да постигне целите си

Галина Цанова е директор ,,Човешки ресурси и администрация" в ,,ПРЕСТИЖ" от февруари 2024 г. От 2017 до 2023 г. заема позицията на финансов директор в „Подемкран“ АД, където е отговорна за управлението на финансово-счетоводните процеси, човешките ресурси

Галина Цанова: Успешният HR екип е този, който помага на организацията да постигне целите си

15-и Зелен форум: Нови реалности

На 4 юни за 15-а година „Мениджър“ организира „Зелен форум“, който слага на фокус актуалните въпроси за зеления преход, климата и енергетиката. ...

15-и Зелен форум: Нови реалности
|< < 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | > >|

НАЙ-НОВО

|

НАЙ-ЧЕТЕНИ

|

НАЙ-КОМЕНТИРАНИ

Гълъб Донев: Ще приложим дългосрочни мерки за свиване на бюджетния дефицит
Иран е изстрелял седем балистични ракети по Кувейт и Бахрейн
Александър Пулев: Има шокиращи данни за нарушения на икономически и търговски практики
Тръмп иска да съкрати щата на Националното разузнаване на САЩ
Каква ще е икономическата възвръщаемост за Испания от посещението на папа Лъв XIV?
Неизвестно за известните: Син на архитект създава великия крем „бял като сняг“ и оцелява с реклама сред нацистките безумства
Евгени Симеонов е входирал 6-месечен план за развитието на „Лукойл“
Времето: Слънчева сутрин, дъждовен следобед